<?xml version="1.0"?>
<rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"><rdf:Description rdf:about="https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=12207"><dc:title>VLOGA OPERATIVNEGA MANAGEMENTA V GOSTINSTVU - HOTEL LEONARDO SLOVENSKA BISTRICA</dc:title><dc:creator>Sodin Črešnar,	Vida	(Avtor)
	</dc:creator><dc:creator>Florjančič,	Jože	(Mentor)
	</dc:creator><dc:subject>-	management
-	management in mezomanagement
-	kadrovski management
-	vloga operativnega managementa</dc:subject><dc:description>Diplomska naloga zajema vprašanja odnosa operativnega managementa do aktualnih problemov razvoja podjetja Hotel Leonardo. V nalogi so zajeti glavni cilji, ki so vezani na področje vodenja, upravljanja kadrov z motiviranostjo, potreb in zahtev izobraževanja, razvojno-raziskovalnega dela, kakovosti in računalništva. 
Za pridobitev ustreznih podatkov sem opravila raziskovalno anketo z vprašalnikom, ki je zajela nosilce nalog operativnega managementa v podjetju Hotel Leonardo. Raziskava nakazuje na že dokaj dobro sedanje stanje na tem področju, nakazuje pa tudi na potrebne preusmeritve, katere nas čakajo v prihodnosti.</dc:description><dc:date>2009</dc:date><dc:date>2009-10-14 19:09:36</dc:date><dc:type>Diplomsko delo</dc:type><dc:identifier>12207</dc:identifier><dc:language>sl</dc:language></rdf:Description></rdf:RDF>