VSEŽIVLJENSKO UČENJE KOT DEJAVNIK RAZVOJA KARIEREKoležnik Krašovic, Tanja (Avtor) Potočan, Vojko (Mentor) vseživljenjsko učenjeformalna izobrazbaneformalna izobrazbakarieraV današnjem času naj bi bilo vseživljenjsko učenje v zahodnoevropskih in ostalih gospodarsko razvitih državah eden izmed pomembnejših nacionalno izobraževalnih načel. Uveljavljanje vseživljenjskega učenja postavlja pred družbo in pred vse vzgojno izobraževalne ustanove zahtevo po povezovanju formalnega in neformalnega izobraževanja povezanega z delovnim in življenjskim okoljem. Zahteva kontinuiteto med začetnim in nadaljevalnim izobraževanjem in vzpostavljanje izobraževalnih omrežij in partnerstev. Razvoj vseživljenjskega učenja je močno povezan z zasnovo in delovanjem izobraževalnih sistemov v posameznih državah članicah Evropske unije. Med drugim je pogojen z njegovo umestitvijo na terciarnem nivoju izobraževanja, v katerem se kot glavni dejavnik uresničevanja vseživljenjskega učenja pojavljajo univerze. Prav univerze bi lahko imele pomemben vpliv na študente, da bi si že v času študija pridobili dodatna neformalna znanja, ki so za razvoj kariere posameznika v njegovi prihodnosti še kako pomembne. Zaradi kritične mase posameznikov na univerzah, ki imajo željo po pridobivanju znanja in na osnovi že sprejetih strokovnih podlag, ki so merilo za priznavanje neformalnega izobraževanja po ECTS, imajo univerze danes priložnost, da postanejo osrednji izvajalci ponudbe in priznavanja neformalnega izobraževanja. [T. Koležnik Krašovic]20112011-09-13 10:25:52Magistrsko delo/naloga20215sl