ZADOVOLJSTVO ZAPOSLENIH V PODJETJU SNAGA D.O.O.Šalamon, Tine (Avtor) Gorenak, Vinko (Mentor) zadovoljstvopogoji delamedsebojni odnosiSnaga d.o.o.Dandanes veliko stvari podrejamo službi. Tempo življenja je vse hitrejši, zato ljudje veliko časa preživijo na svojem delovnem mestu, kjer so obkroženi z mnogimi različnimi ljudmi. Zelo pomembno je, da se na svojem delovnem mestu in med sodelavci počutijo dobro, saj bodo le tako svoje delo opravljali korektno in uspešno. Da pa bi se zaposleni počutili dobro, moramo zagotoviti njihovo zadovoljstvo, med drugim tudi zadovoljstvo s pogoji dela in zadovoljstvo z medsebojnimi odnosi. Ker nas je v diplomski nalogi zanimalo, kako so zaposleni v podjetju Snaga, d.o.o., zadovoljni s pogoji dela in medsebojnimi odnosi, smo v prvem, teoretičnem delu skozi analizo tekstov raziskovali, kaj sploh je zadovoljstvo zaposlenih, kaj so pogoji dela in medsebojni odnosi ter kdaj so zaposleni lahko z njimi zadovoljni. V drugem delu pa smo s pomočjo anketnih vprašalnikov naredili raziskavo med zaposlenimi ter rezultate statistično obdelali in ugotovili, da so zaposleni v podjetju zadovoljni tako s pogoji dela kot tudi z medsebojnimi odnosi. 20112011-10-26 09:45:48Diplomsko delo21115sl