<?xml version="1.0"?>
<rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"><rdf:Description rdf:about="https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=21591"><dc:title>MODEL ZA IZBIRO KANDIDATA ZA IZVAJANJE DEGUSTACIJ</dc:title><dc:creator>Dakaj,	Edita	(Avtor)
	</dc:creator><dc:creator>Kljajič Borštnar,	Mirjana	(Mentor)
	</dc:creator><dc:subject>Večkriterijsko odločanje</dc:subject><dc:subject>odločitveni model</dc:subject><dc:subject>DEXi</dc:subject><dc:subject>selekcija kadrov</dc:subject><dc:subject>kriteriji izbire</dc:subject><dc:description>V diplomski nalogi smo obravnavali problematiko izbire najprimernejšega kandidata za opravljanje degustacij mlečnih izdelkov Ljubljanskih mlekarn. Primeren kandidat je tisti, ki izpolnjuje vrsto pogojev, ki so povrh vsega še težko opisljivi in merljivi. Odločitveni problem je večkriterijski, zato smo za reševanje uporabili metodologijo večkriterijskega odločanja. Na osnovi metodologije večkriterijskega odločanja in s pomočjo računalniškega programa DEXi, smo izdelali model, ki vključuje najpoglavitnejše kriterije. Te smo celovito opisali, dobljene rezultate ovrednotili in na podlagi analiz ovrednotili primernost kandidatov.

Končne ocene kandidatov so bile različne. Analizirali smo kateri kriteriji so bistveno vplivali na rezultat ter tako pri posamezniku odkrili njegove prednosti oziroma pomanjkljivosti.

Tak način izbiranja nam lahko prihrani veliko časa. Pridemo lahko do natančnejših rezultatov, hkrati pa kot nadgradnjo lahko izdelamo model za merjenje uspešnosti.            </dc:description><dc:date>2011</dc:date><dc:date>2011-12-07 19:52:20</dc:date><dc:type>Diplomsko delo</dc:type><dc:identifier>21591</dc:identifier><dc:language>sl</dc:language></rdf:Description></rdf:RDF>