<?xml version="1.0"?>
<rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"><rdf:Description rdf:about="https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=85670"><dc:title>Minimalna plača</dc:title><dc:creator>Laporšek,	Suzana	(Avtor)
	</dc:creator><dc:description>Namen prispevka je prikazati pomen in cilje minimalne plače in umestiti slovensko ureditev minimalne plače v kontekst Evropske unije. Minimalna plača je v eni od oblik prisotna v vseh državah članicah EU, v večini držav, tudi v Sloveniji, pa je urejena na nacionalni ravni z zakonom ali z nacionalnim kolektivnim sporazumom, do minimalne plače pa so v večini držav upravičeni vsi delavci. Slovenija se po višini minimalne plače glede na povprečno oz. mediano plač uvršča v sam vrh Evropske unije. Visoka relativna minimalna plača v Sloveniji pa ima lahko glede na ugotovitve številnih empiričnih študij škodljive učinke tako na rezultate na trgu dela, še posebej ranljivih skupin na trgu dela, kot na produktivnost.</dc:description><dc:date>2013</dc:date><dc:date>2023-09-06 10:05:00</dc:date><dc:type>Znanstveno delo</dc:type><dc:identifier>85670</dc:identifier><dc:language>sl</dc:language><dc:coverage>Slovenija; Slovenia; Država članica EU; EU Member State; </dc:coverage></rdf:Description></rdf:RDF>
