<?xml version="1.0"?>
<rdf:RDF xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"><rdf:Description rdf:about="https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?id=98555"><dc:title>Čuječnost kot strategija za obvladovanje stresa in preprečevanje izgorelosti pri zdravstvenih delavcih</dc:title><dc:creator>Kočevar,	Paris	(Avtor)
	</dc:creator><dc:creator>Čuček Trifkovič,	Klavdija	(Mentor)
	</dc:creator><dc:subject>čuječnost</dc:subject><dc:subject>stres</dc:subject><dc:subject>izgorelost</dc:subject><dc:subject>zdravstveni delavci</dc:subject><dc:subject>intervencija</dc:subject><dc:description>Zdravstveni delavci so zaradi zahtevne narave svojega dela pogosto izpostavljeni visokim ravnem poklicnega stresa in tveganju za razvoj izgorelosti, kar negativno vpliva tako na njihovo duševno zdravje kot na kakovost zdravstvene oskrbe. Čuječnost kot pristop zavestnega usmerjanja pozornosti na trenutno izkušnjo se vse pogosteje prepoznava kot učinkovita metoda za obvladovanje teh obremenitev.
Opravili smo pregled literature v podatkovnih bazah PubMed, CINAHL in ScienceDirect. Po uporabi vnaprej določenih vključitvenih in izključitvenih kriterijev je bilo v končno analizo vključenih deset raziskav, objavljenih med letoma 2016 in 2026.
Vse analizirane raziskave so pokazale, da intervencije čuječnosti pomembno zmanjšujejo zaznani stres, čustveno izčrpanost in simptome izgorelosti pri zdravstvenih delavcih ter hkrati izboljšujejo psihološko blagostanje in odpornost.
Intervencije, temelječe na čuječnosti, predstavljajo učinkovit in v praksi izvedljiv pristop k varovanju duševnega zdravja zdravstvenih delavcev. Priporočljivo je njihovo sistematično uvajanje v zdravstvene organizacije ter vključitev vsebin o čuječnosti v izobraževalne programe. Potrebne so nadaljnje raziskave o dolgoročnih učinkih tovrstnih intervencij.</dc:description><dc:publisher>[P. Kočevar]</dc:publisher><dc:date>2026</dc:date><dc:date>2026-06-19 16:37:43</dc:date><dc:type>Diplomsko delo/naloga</dc:type><dc:identifier>98555</dc:identifier><dc:language>sl</dc:language></rdf:Description></rdf:RDF>
