<?xml version="1.0"?>
<metadata xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"><dc:title>DEJAVNIKI KVALITETNE UPOKOJITVE</dc:title><dc:creator>Debeljak,	Katja	(Avtor)
	</dc:creator><dc:creator>Ovsenik,	Marija	(Mentor)
	</dc:creator><dc:subject>organizacija</dc:subject><dc:subject>upokojenec</dc:subject><dc:subject>gerontologija</dc:subject><dc:subject>kakovost življenja</dc:subject><dc:subject>prostovoljsko delo</dc:subject><dc:description>Slovenija se danes tako kot ves zahodni svet sooča s problematičnim družbenim pojavom, ko se najštevilčnejša generacija, rojena po drugi svetovni vojni, upokojuje in se posledično srečuje s težavami in vprašanji, povezanimi z zaključevanjem aktivnega obdobja življenja in nadaljevanjem kvalitetnega preživljanja tretjega in četrtega življenjskega obdobja. Zato sem se odločila, da raziščem stanje oziroma področje procesa upokojevanja v naši državi: skrb ter prilagajanje na velike demografske spremembe, raziskave in predlogi, povezava človeka, ki se sooča z upokojitvijo in organizacije, v kateri preživlja tretjino časa aktivnega življenja.

Vprašanja, ki se mi postavljajo ob tej temi: 
ïƒ¢	Ali so ljudje, ki so pred upokojitvijo oziroma na koncu svoje aktivne dobe, pripravljeni na upokojitev in odhod iz organizacije, v kateri delajo sedaj in ali so pripravljeni na vstop v novo obdobje v njihovem življenju? 
ïƒ¢	So ljudje, ko odslužijo svoj delež družbi in državi, veseli upokojitve ali se je bojijo in ali so kasneje v življenju morda pripravljeni vložiti še kaj svoje energije ter prispevati k razvoju in obstoju naše družbe?
 
Na drugi strani pa se država in družba v Sloveniji ter prav tako v Evropi sooča z izzivom, kako iz leta v leto številčnejšo generacijo podpirati glede na medgeneracijski solidarnostni sistem pokojninskega zavarovanja, hkrati pa istočasno obdržati in celo povečati gospodarsko rast in konkurenčnost v gospodarstvu.</dc:description><dc:date>2010</dc:date><dc:date>2010-02-02 01:53:39</dc:date><dc:type>Diplomsko delo</dc:type><dc:identifier>13108</dc:identifier><dc:identifier>COBISS_ID: 6628115</dc:identifier><dc:identifier>NUK URN: URN:SI:UM:DK:ANLB8TXZ</dc:identifier><dc:language>sl</dc:language></metadata>
