PROCES PLANIRANJA IZOBRAŽEVANJA GLEDE NA VELIKOST PODJETJAZupančič, Nika (Avtor) Ferjan, Marko (Mentor) planiranjeizobraževanjeciljiraziskovanjevrednotenje.Obstaja veliko razlik med velikimi in majhnimi podjetji npr. v organizacijskih strukturah, številu zaposlenih, višini prometa, ki ga ustvarjajo, prav gotovo obstaja tudi razlika v procesu planiranja izobraževanja kadrov. V diplomski nalogi sem želela ugotoviti ali obstaja razlika med velikimi in malimi podjetji z vidika planiranja izobraževanja kadrov.20102010-12-09 08:59:57Diplomsko delo16994COBISS_ID: 6826771NUK URN: URN:SI:UM:DK:EZBURURNsl