IZBOLJŠANJE FUNKCIJE VODENJAKavčič, Jure (Avtor) Potočan, Vojko (Mentor) vodenjemanagementtimsko delokomuniciranjemotiviranjeDober vodja mora znati svoje zaposlene motivirati. V diplomskem seminarju bomo predstavili tipe motivacij ter predstavili zakaj je za podjetje dobro, da so njegovi zaposleni dobro motivirani. Največjo odgovornost pri motiviranju zaposlenih ima vodja, ki mora vedeti kako najbolje motivirati svojega podrejenega kot posameznika ter kot del skupine. Sama vsebina diplomskega seminarja je razdeljena na dva dela. V prvem je predstavljena teorija iz področja managementa, vodenja ter motiviranja. V drugem delu so predstavljeni rezultati anketnega vprašalnika, ki sem jih razdelil med zaposlene v podjetju Granit. Dobljene rezultate anketnega vprašalnika sem v drugem delu diplomskega seminarja tudi analiziral in v sklepnih poglavjih tudi predstavil svoje ugotovitve, predloge in rešitve. [J. Kavčič]20112011-09-19 16:20:42Delo diplomskega seminarja/zaključno seminarsko delo/naloga20430UDK: 005COBISS_ID: 10861596NUK URN: URN:SI:UM:DK:HVATWQYFsl