MOTIVACIJA ZA IZOBRAŽEVANJE ZAPOSLENIH V PODJETJU MEDIS D.O.O.Vesel, Saša (Avtor) Jereb, Eva (Mentor) izobraževanjemotivacijazaposlenipodjetje.Diplomsko delo je razdeljeno na dva dela in sicer teoretičen ter raziskovalni. Teoretičen sklop predstavlja osnovne pojme motivacije. Osredotočeni smo na predstavitev izobraževanja zaposlenih, izvedbo ter organizacijo izobraževanja in motivacijskih pojmov ter teorij. Jedro temelji na predstavitvi podjetja, njihove družbene odgovornosti ter vizije. Obrazložimo tudi kako poteka izobraževanje, kakšne so njegove oblike ter metode. V nadaljevanju so opisane motivacijske teorije. Predstavimo pa tudi pomen motivacije za izobraževanje zaposlenih. V raziskovalnem delu raziščemo anketna vprašanja. Ugotovimo koliko so anketirani zainteresirani ali nezainteresirani za izobraževanje, kakšne so njihove ovire za izobraževanje ter kako so izobraževanja organizirana. Diplomsko delo zaključimo z ugotovitvami ter predlogi izboljšav ter končnim povzetkom celotnega problema. 20142014-05-06 09:23:17Diplomsko delo44226COBISS_ID: 7300883NUK URN: URN:SI:UM:DK:1TUBH0ZSsl