Psihopatska osebnost na vodilnih položajihCenin, Sara (Avtor) Areh, Igor (Mentor) psihopatska osebnostkarakteristike psihopatovtipi psihopatijevodilni položajidominancadiplomske nalogeV današnjem času se vodje soočajo z veliko preizkušnjami. Ker se okolje zaradi različnih groženj in globalizacije nenehno spreminja, je pomembno, da se na vodilnem položaju znajde ambiciozni vodja, z moralno presojo in čustveno zrelostjo, ki se lahko dvigne nad lastno ozko umerjenostjo in vodi z integriteto. Ko se na čelu vodilnega položaja znajdejo psihopatske osebe, je smiselno pomisliti, kako lahko te osebe vplivajo, ne samo na države in podjetja, ampak družbo nasploh. Psihopatija je definirana kot osebnostna motnja, ki je rezultat genetike in okolja, ni ozdravljiva, lastnosti pa ostajajo stabilne skozi celo življenje. Znano je, da je veliko psihopatov v zaporih, manj znano pa je, da se jih veliko tudi znajde na visokih položajih, kjer se skoncentrirajo na moč, nadzor in prevlado. Tukaj nastopi razlika med uspešnimi in neuspešnimi psihopati, ki se kategorizirajo v različne tipe. Prilagoditvene lastnosti, ki so prisotne pri uspešnih psihopatskih posameznikih, kot so očarljivost, karizma in manipulativne sposobnosti, je zlahka zamenjati kot kompetence dobrih vodij, kar jih uspe pripeljati do vodilnega položaja. Zdi se, da je moč psihopatov prisotna na področjih, kjer se sprejemajo pomembne odločitve, ki vplivajo na milijone ljudi. Psihopati in njihova želja po prevladi in dominaciji je glavno gonilo za vzpon na vodilni položaj. Ko se le znajdejo na samem vrhu, pa jim njihove mnoge slabe karakteristike, kot so egocentričnost, grandioznost, manipulativnost, patološko laganje, sebičnost in druge onemogočajo, da bi bili učinkoviti in dobri vodje.[S. Cenin]20232023-04-20 21:26:24Diplomsko delo/naloga84157UDK: 159.97:005(043.2)COBISS_ID: 154363651sl