Posttravmatska stresna motnja zaradi vpliva delovnih obremenitev na zdravje zdravstvenih delavcevKlinar, Neja (Avtor) Čuček Trifkovič, Klavdija (Mentor) Cilar Budler, Leona (Komentor) poklicna izpostavljenostduševno zdravjetravmatična izkušnjadejavniki tveganjaUvod: Posttravmatska stresna motnja predstavlja pomemben problem med zdravstvenimi delavci, saj so pogosto izpostavljeni različnim delovnim obremenitvam. Motnja lahko pomembno vpliva na njihovo zdravje in kakovost dela. Metode: Uporabljena je bila metoda pregleda literature, pri čemer smo literaturo pridobili iz mednarodnih podatkovnih baz. Proces iskanja literature je predstavljen s PRISMA diagramom. Raziskave, vključene v analizo, so bile ocenjene na podlagi hierarhije dokazov. Prikaz rezultatov je urejen v evalvacijski tabeli, njihova razlaga je bila izvedena z narativno sintezo. Rezultati: Analiza je vključevala 8 raziskav, katerih rezultati so pokazali, da je pojav posttravmatske stresne motnje med zdravstvenimi delavci precej pogost. Ključni dejavnik tveganja predstavljajo delovne obremenitve, vključno s pomanjkanjem kadra in virov za delo, dolgimi izmenami, soočanjem s smrtjo in kritično bolnimi pacienti, slabimi medsebojnimi odnosi in izpostavljenostjo različnim nevarnostim. Razprava in zaključek: Ugotovitve kažejo, da so delovne obremenitve osrednji dejavnik pri razvoju posttravmatske stresne motnje med zdravstvenimi delavci. Zmanjševanje delovnih obremenitev ter izboljšanje organizacije dela sta ključna ukrepa za zmanjšanje tveganja za razvoj posttravmatske stresne motnje.[N. Klinar]20262026-06-09 02:49:14Diplomsko delo/naloga98368UDK: 614.253.5:613.86:331.44(043.2)COBISS_ID: 288471043sl