<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<Gradivo ID="23082" NadgradivoID="0" NRID="14781" OceID="0" DomainUrl="https://dk.um.si/" IzpisPolniUrl="https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?lang=slv&amp;id=23082" StOgledov="3057" StPrenosov="324" StOcen="0" VsotaOcen="0" DatumIzvoza="2026-10-03 15:29:31" OcenaSkupna="0" StPodgradiv="0" StudijskiProgramEvsID="" JeIndeksirano="0" JeVecAvtorjev="0" DovoliZahtevkeZaDostop="0">
  <PID Url="http://hdl.handle.net/20.500.12556/DKUM-23082">20.500.12556/DKUM-23082</PID>
  <Naslov>Dejavniki in kriteriji psihofizičnih sposobnosti v selekcijskih postopkih na področju varstvoslovja : diplomsko delo visokošolskega strokovnega študija Varnost in policijsko delo</Naslov>
  <Podnaslov></Podnaslov>
  <TujJezik_Naslov>FACTORS AND CRITERIA OF PHYSICAL AND MENTAL FITNESS IN CRIMINAL JUSTICE AND SECURITY SELECTION PROCEDURES</TujJezik_Naslov>
  <TujJezik_Podnaslov></TujJezik_Podnaslov>
  <Opis>V sedanjem času, ob hitrem življenjskem tempu, se vse manj zavedamo in pozabljamo, kako pomembna je dobra telesna pripravljenost. Biti »fit«, biti čil, oziroma biti v dobri telesni pripravljenosti je trend, moda in ne nazadnje nuja, saj je hiter način življenja vse prej kot zdrav za človeka. Biti čil pomeni, da človek svoje delovne in druge obveznosti opravlja z manjšim naporom – lažje, kar se navsezadnje v varstvoslovju od kandidatov in zaposlenih tudi pričakuje. Narava tovrstnega dela od zaposlenih zahteva zmožnosti hitrega fizičnega odziva, kar pomeni, da morajo kandidati, ki se potegujejo za delovna mesta in že zaposleni, za uspešno opravljanje nalog, ohranjati ustrezen nivo telesne zmogljivosti. Dobra telesna zmogljivost zaposlenemu pomaga pri premagovanju stresa in napetosti ter ustvarja pozitivno energijo in sproščenost. Zavest o tem, kaj zmoremo z lastnim telesom, pa vpliva na samozaupanje in oblikuje pozitivno samopodobo.

Nedavni podatki kažejo, da je 66% ameriškega prebivalstva, ki je napolnilo 20 let ali predebelih ali pa zelo debelih, kar vsekakor ne pripomore k delovni uspešnosti in nenazadnje samemu zdravju. Naloga ne govori o zdravstvenih težavah zaradi debelosti. Namen naloge je predstaviti razvoj nekaterih sposobnosti, ki so pomembne za izvajanje fizično zahtevnih del (policija, oborožene in gasilci), tako kondicijska priprava, kot njeno načrtovanje.      </Opis>
  <TujJezik_Opis>At present time, the pace of life is so fast that we are less and less aware and keep forgetting of the importance of good physical fitness. Being fit or being in very good physical condition is a trend, fashion and after all necessity since our life style is far from being healthy. To be fit means that you perform your work and other obligations with much less effort, namely more easily, which is by all means expected from the applicants in the fiels of security. The nature of such work demands from employees the ability of fast physical response, which means the applicants seeking posts as well as employees have to keep a suitable level of fitness for efficient task performance. It helps them fight stress and tensions and provides them with positive energy and a lot of relaxation. Awareness of what we can do with our body greatly influences our self-esteem and helps develop a positive self-image.
A recent survey reveals that 66% of over twenty-year-old American population are overweight or very fat, which certainly does not benefit their efficiency at work and their health. The present diploma work does not deal with health problems caused by obesity. It&#039;s purpose is to present the development of certain skills, that are important at very hard manual labour (done by police, army, fire brigade and the like), preparation and it&#039;s planning, so that we can realise how very important our fitness and basic training are.      </TujJezik_Opis>
  <KljucneBesede>
    <Beseda>delavci</Beseda>
    <Beseda>delovna sposobnost</Beseda>
    <Beseda>fizične karakteristike</Beseda>
    <Beseda>motorične sposobnosti</Beseda>
    <Beseda>psihofizične sposobnosti</Beseda>
    <Beseda>dejavniki</Beseda>
    <Beseda>kriteriji</Beseda>
    <Beseda>diplomske naloge</Beseda>
  </KljucneBesede>
  <Potrjeno>true</Potrjeno>
  <JeZaklenjeno>true</JeZaklenjeno>
  <JeRecenzirano>false</JeRecenzirano>
  <Zaloznik>S. Šekoranja]</Zaloznik>
  <Izvor></Izvor>
  <Jezik ID="1060" ISO639-3="slv">Slovenski jezik</Jezik>
  <TujJezik ID="1033" ISO639-3="eng">Angleški jezik</TujJezik>
  <Povezave></Povezave>
  <Pokrivanje></Pokrivanje>
  <CasovnoPokritje></CasovnoPokritje>
  <AvtorskePravice></AvtorskePravice>
  <VrstaGradiva ID="mb11" DRIVER="info:eu-repo/semantics/bachelorThesis">Diplomsko delo/naloga</VrstaGradiva>
  <DatumVstavljanja>2012-05-21 21:18:28</DatumVstavljanja>
  <DatumObjave>2012-06-01 14:29:25</DatumObjave>
  <DatumSpremembe>2022-04-14 12:21:13</DatumSpremembe>
  <DatumTrajnegaHranjenja>2023-12-31 03:19:43</DatumTrajnegaHranjenja>
  <LetoIzida>2012</LetoIzida>
  <LetoIzidaDo>0</LetoIzidaDo>
  <KrajIzida>[Ljubljana</KrajIzida>
  <LetoIzvedbe>0</LetoIzvedbe>
  <KrajIzvedbe></KrajIzvedbe>
  <Opomba></Opomba>
  <StStrani></StStrani>
  <StevilcenjeNivo1></StevilcenjeNivo1>
  <StevilcenjeNivo2></StevilcenjeNivo2>
  <Kronologija></Kronologija>
  <Patent_Stevilka></Patent_Stevilka>
  <Patent_DatumVeljavnosti>0000-00-00</Patent_DatumVeljavnosti>
  <VerzijaDokumenta>NiDoloceno</VerzijaDokumenta>
  <StatusObjaveDrugje>NiDoloceno</StatusObjaveDrugje>
  <VrstaStroskaObjave>NiDoloceno</VrstaStroskaObjave>
  <DatumPoslanoVRecenzijo>0000-00-00</DatumPoslanoVRecenzijo>
  <DatumSprejetjaClanka>0000-00-00</DatumSprejetjaClanka>
  <DatumObjaveClanka>0000-00-00</DatumObjaveClanka>
  <EmbargoDo></EmbargoDo>
  <VrstaEmbarga ID="1" Naziv="Takojšnja javna objava" OpenAIREDostop="openAccess"></VrstaEmbarga>
  <Osebe>
    <Oseba ID="30283" Ime="Simon" Priimek="Šekoranja" AltIme="" VlogaID="70" VlogaNaziv="Avtor" ConorID="219724643" Afiliacija="" ArrsID="" ORCID=""></Oseba>
    <Oseba ID="14867" Ime="Bojan" Priimek="Zorec" AltIme="B. Zorec" VlogaID="991" VlogaNaziv="Mentor" ConorID="4003427" Afiliacija="" ArrsID="14293" ORCID=""></Oseba>
  </Osebe>
  <Identifikatorji>
    <Identifikator ID="4" Sifra="UDK" Naziv="UDK" URL="">796.012.2:005.953.2</Identifikator>
    <Identifikator ID="3" Sifra="CobissID" Naziv="COBISS_ID" URL="https://plus.cobiss.net/cobiss/si/sl/bib/2397674">2397674</Identifikator>
    <Identifikator ID="18" Sifra="URN-NUK" Naziv="NUK URN" URL="">URN:SI:UM:DK:RFUKKA7W</Identifikator>
  </Identifikatorji>
  <Relacije>
  </Relacije>
  <VerzijeGradiva>
  </VerzijeGradiva>
  <Datoteke>
    <Datoteka ID="30104" DatotekaNRID="8660" NamenDatotekeID="2" NamenDatoteke="Predstavitvena datoteka" FormatDatotekeID="2" FormatDatoteke=".pdf" MIME="application/pdf" IkonaFormata="pdf.gif" IkonaFormataPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/fileTypes/pdf.gif" VelikostDatoteke="504136" VelikostDatotekeKratko="492,32 KB" DatumVstavljanja="2012-05-21 21:20:33" JeZbrisana="false" JeJavnoVidna="true" JeIndeksirana="true" JeVidno="true" VidnoOd="01.01.1970" Zaporedje="0">
      <Naziv>VS_Sekoranja_Simon_2012.pdf</Naziv>
      <OrgNaziv>VS_Sekoranja_Simon_2012.pdf</OrgNaziv>
      <URL></URL>
      <Opis></Opis>
      <OpisTujJezik></OpisTujJezik>
      <UrlObdelave></UrlObdelave>
      <FrekvencaAzuriranjaID>1</FrekvencaAzuriranjaID>
      <Verzija></Verzija>
      <MD5>49573EC1642123A0E23F9C8FD594F863</MD5>
      <SHA256>388cb19ee212daec72f40a2a3606ff3a03a59c2e3cebb06bf515b35d8f232b4f</SHA256>
      <UUID>a35a27f8-7c06-11eb-bb7a-00155d0001ca</UUID>
      <PID>20.500.12556/dkum/b6a06bd3-0df4-45c1-b795-7c0f78fb069b</PID>
      <PrenosPolniUrl>https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&amp;id=30104</PrenosPolniUrl>
      <Vsebine>
        <Vsebina TipVsebine="GoloBesedilo" JezikID="1060" Oznaka="" Dolzina="140866"></Vsebina>
      </Vsebine>
    </Datoteka>
  </Datoteke>
  <Organizacije>
    <Organizacija OrganizacijaID="12" Kratica="FVV" ZavodEvsID="0000086" Logo="FVV_logo.gif" LogoPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/logo/FVV_logo.gif">Fakulteta za varnostne vede</Organizacija>
  </Organizacije>
  <OrganizacijeVira>
  </OrganizacijeVira>
  <MetodeZbiranjaPodatkov>
  </MetodeZbiranjaPodatkov>
  <TipologijaDela ID="2.11" Koda="2.11" Naziv="Diplomsko delo" SchemaOrg="Thesis"></TipologijaDela>
  <Ostalo>
    <StIrodsDatotek>0</StIrodsDatotek>
    <StDatotekPodTrajnimEmbargom>0</StDatotekPodTrajnimEmbargom>
    <StDatotekZOmejenimDostopom>0</StDatotekZOmejenimDostopom>
  </Ostalo>
</Gradivo>
