20.500.12556/DKUM-63281 VPLIV MEDSEBOJNIH ODNOSOV NA KAKOVOST ZDRAVSTVENE NEGE THE IMPACT OF INTERPERSONAL RELATIONS ON THE QUALITY OF NURSING CARE Dobri medsebojni odnosi in motivacija za delo v zdravstvenih ustanovah postajata pomembni področji zanimanj raziskovalcev in vodstev zdravstvenih ustanov v Evropi. Na pripravljenost za delo najbolj vplivata skrb za dobre medsebojne odnose, ki temeljijo na zaupanju in ustrezna komunikacija med zaposlenimi. Ljudje, ki svoje delo opravljajo z veseljem in odgovorno, so pri delu bolj uspešni in dosegajo boljše rezultate. Bistveni elementi zdravstvene nege so tudi kakovost, kriteriji in standardi, pri čemer je zadovoljstvo pacientov najpomembnejši kazalnik kakovosti. Good interpersonal relations and motivation to work in health care facilities are becoming important areas of interest for researchers and managements of health institutions in Europe. People who do their work with pleasure and responsability are more sucessful and achieve better results. The essential elements of health care are also quality, criteria and standards, while patient satisfaction is the most important indicator of quality. medsebojni odnosi zdravstveni tim pacient konflikt stres delovno okolje interpersonal relationship medical team patient conflict stress working environment true false false [K. Blatnik] Slovenski jezik Angleški jezik Diplomsko delo 2016-09-08 12:09:29 2016-10-19 13:49:38 2022-07-01 03:09:52 2019-07-11 13:22:50 2016 0 Maribor 0 0000-00-00 NiDoloceno NiDoloceno NiDoloceno 0000-00-00 0000-00-00 0000-00-00 616-083:316.772.4(043.2) 2268324 URN:SI:UM:DK:ANXRA4CA VS_Blatnik_Katja_2016.pdf VS_Blatnik_Katja_2016.pdf 1 847635888286BB06F88490393D12FDB5 996c9b3b84e06d4fd724d38fa909705378ac7b96da219b5542139fbdc346cf41 5aebfb18-7c0d-11eb-bb7a-00155d0001ca https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&id=103088 Fakulteta za zdravstvene vede 0 0 0