20.500.12556/DKUM-85638-27089a82-1f4f-c097-fc5e-afd14e687d07 The influence of organizational factors on the adoption of energy efficiency measures in companies Vpliv organizacijskih dejavnikov na sprejemanje ukrepov energetske učinkovitosti v podjetjih This paper aims to research the organizational factors influencing the implementation of energy efficiency measures in companies. The analysis was performed on a sample of companies from Serbia included in the World Bank Enterprise Survey. The raw data collected by the World Bank were utilized to analyze the correlation between various organizational factors and the adoption of energy efficiency measures. The analysis revealed a statistically significant correlation between management maturity and the implementation of energy efficiency measures in companies. These findings suggest that improving energy efficiency is not an isolated process but rather closely related to the maturity of management practices, highlighting the importance of comprehensive organizational development for achieving optimal energy management. Namen tega članka je raziskati organizacijske dejavnike, ki vplivajo na sprejemanje ukrepov za energetsko učinkovitost v podjetjih. Analiza je bila opravljena na vzorcu podjetij iz Srbije, vključenih v raziskavo Svetovne banke o podjetjih. Za analizo povezanosti med različnimi organizacijskimi dejavniki in izvajanjem ukrepov za energetsko učinkovitost so bili uporabljeni neobdelani podatki, ki jih je zbrala Svetovna banka. Analiza je pokazala statistično pomembno povezanost med zrelostjo upravljanja in izvajanjem ukrepov za energetsko učinkovitost v podjetjih. Te ugotovitve kažejo, da izboljšanje energetske učinkovitosti ni izoliran proces, temveč je tesno povezan z zrelostjo upravljalskih praks, kar poudarja pomen celovitega organizacijskega razvoja za doseganje optimalnega upravljanja z energijo. energy efficiency energy management management maturity organizational factors Serbia energetska učinkovitost energetsko upravljanje zrelost upravljanja organizacijski dejavniki Srbija true false true Angleški jezik Slovenski jezik Znanstveno delo 2023-09-05 13:40:41 2023-09-05 13:40:41 2025-06-06 03:06:29 0000-00-00 00:00:00 2023 0 0 str. 41-49 no. 2 Vol. 69 2023 0000-00-00 Zaloznikova Objavljeno NiDoloceno 0000-00-00 0000-00-00 2023-06-30 005.7:620.9(497.11) 163333891 10.18690/10.2478/ngoe-2023-0010 0547-3101 https://journals.um.si/index.php/oe/article/view/2935 1 e5577b3d-4214-11f0-9cf0-00155d000105 https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&id=191823 https://journals.um.si/index.php/oe/article/view/2935 1 d6170b0e-3ba7-11f0-a3df-00155d000105 https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&id=191373 https://journals.um.si/index.php/oe/article/view/2935 1 0c980231-4be1-11ee-9b29-00155d000105 https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&id=171492 Ekonomsko-poslovna fakulteta Naše gospodarstvo 0 0 0