<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<Gradivo ID="96127" NadgradivoID="0" NRID="27775114" OceID="0" DomainUrl="https://dk.um.si/" IzpisPolniUrl="https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?lang=slv&amp;id=96127" StOgledov="178" StPrenosov="32" StOcen="0" VsotaOcen="0" DatumIzvoza="2026-10-01 18:07:23" OcenaSkupna="0" StPodgradiv="0" StudijskiProgramEvsID="" JeIndeksirano="0" JeVecAvtorjev="0" DovoliZahtevkeZaDostop="0">
  <PID Url="http://hdl.handle.net/20.500.12556/DKUM-96127">20.500.12556/DKUM-96127</PID>
  <Naslov>Izzivi managementa talentov</Naslov>
  <Podnaslov></Podnaslov>
  <TujJezik_Naslov>Talent Management Challenges</TujJezik_Naslov>
  <TujJezik_Podnaslov></TujJezik_Podnaslov>
  <Opis>Znanstvena monografija Izzivi managementa talentov obravnava ključne vidike razvoja in upravljanja s talenti v sodobnih organizacijah. Avtorji skozi sedem poglavij osvetlijo povezanost med trudom, talentom, osebnostnimi lastnostmi, timskim delom, staranjem zaposlenih in validacijo kadrovskih orodij. Publikacija povezuje psihološke, organizacijske in vodstvene pristope ter prikazuje, kako lahko organizacije oblikujejo lastne strategije razvoja in zadrževanja talentov. Namen monografije je spodbuditi razmislek o pomenu človeškega kapitala za dolgoročno uspešnost, družbeno odgovornost in inovativnost organizacij. Delo je rezultat sodelovanja šestnajstih avtorjev iz različnih akademskih in raziskovalnih okolij ter predstavlja pomemben prispevek k razvoju teorije in prakse managementa talentov.</Opis>
  <TujJezik_Opis>The scientific monograph Talent Management Challenges addresses key aspects of talent development and management in contemporary organizations. Across seven chapters, the authors explore the interconnection between effort, talent, personality traits, teamwork, aging employees, and the validation of HR tools. The publication integrates psychological, organizational, and leadership perspectives and demonstrates how organizations can create effective strategies for talent development and retention. The purpose of the monograph is to encourage reflection on the importance of human capital for long-term success, social responsibility, and innovation. The work, authored by sixteen contributors from diverse academic and research backgrounds, represents a significant contribution to the theoretical and practical understanding of talent management.</TujJezik_Opis>
  <KljucneBesede>
    <Beseda>management talentov</Beseda>
    <Beseda>razvoj talentov</Beseda>
    <Beseda>človeški kapital</Beseda>
    <Beseda>vodenje in motivacija</Beseda>
    <Beseda>organizacijsko vedenje</Beseda>
    <Beseda>kadrovski management</Beseda>
    <Beseda>timsko delo</Beseda>
    <Beseda>staranje zaposlenih</Beseda>
  </KljucneBesede>
  <TujJezik_KljucneBesede>
    <Beseda>talent management</Beseda>
    <Beseda>talent development</Beseda>
    <Beseda>human capital</Beseda>
    <Beseda>leadership and motivation</Beseda>
    <Beseda>organizational behavior</Beseda>
    <Beseda>human resource management</Beseda>
    <Beseda>teamwork</Beseda>
    <Beseda>aging workforce</Beseda>
  </TujJezik_KljucneBesede>
  <Potrjeno>true</Potrjeno>
  <JeZaklenjeno>false</JeZaklenjeno>
  <JeRecenzirano>true</JeRecenzirano>
  <Zaloznik>Univerza v Mariboru, Univerzitetna založba</Zaloznik>
  <Izvor></Izvor>
  <Jezik ID="1060" ISO639-3="slv">Slovenski jezik</Jezik>
  <TujJezik ID="1033" ISO639-3="eng">Angleški jezik</TujJezik>
  <Povezave></Povezave>
  <Pokrivanje></Pokrivanje>
  <CasovnoPokritje></CasovnoPokritje>
  <AvtorskePravice></AvtorskePravice>
  <VrstaGradiva ID="" DRIVER="info:eu-repo/semantics/other">Neznano</VrstaGradiva>
  <DatumVstavljanja>2025-12-03 11:54:49</DatumVstavljanja>
  <DatumObjave>2025-12-03 11:54:50</DatumObjave>
  <DatumSpremembe>2025-12-04 03:19:27</DatumSpremembe>
  <DatumTrajnegaHranjenja>0000-00-00 00:00:00</DatumTrajnegaHranjenja>
  <LetoIzida>2025</LetoIzida>
  <LetoIzidaDo>0</LetoIzidaDo>
  <KrajIzida>Maribor</KrajIzida>
  <LetoIzvedbe>2025</LetoIzvedbe>
  <KrajIzvedbe>Maribor</KrajIzvedbe>
  <Opomba></Opomba>
  <StStrani></StStrani>
  <StevilcenjeNivo1></StevilcenjeNivo1>
  <StevilcenjeNivo2></StevilcenjeNivo2>
  <Kronologija></Kronologija>
  <Patent_Stevilka></Patent_Stevilka>
  <Patent_DatumVeljavnosti>0000-00-00</Patent_DatumVeljavnosti>
  <VerzijaDokumenta>NiDoloceno</VerzijaDokumenta>
  <StatusObjaveDrugje>NiDoloceno</StatusObjaveDrugje>
  <VrstaStroskaObjave>NiDoloceno</VrstaStroskaObjave>
  <DatumPoslanoVRecenzijo>0000-00-00</DatumPoslanoVRecenzijo>
  <DatumSprejetjaClanka>0000-00-00</DatumSprejetjaClanka>
  <DatumObjaveClanka>0000-00-00</DatumObjaveClanka>
  <Licence>
    <Licenca ID="6" Kratica="CC BY 4.0" Naziv="Creative Commons Priznanje avtorstva 4.0 Mednarodna" URL="http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.sl" Logo="by.png" LogoPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/licence/by.png" DatumZacetkaLicenciranja="2025-12-03" VezanoNa="" VezanoNaAng="" Besedilo="" BesediloAng=""></Licenca>
  </Licence>
  <EmbargoDo></EmbargoDo>
  <VrstaEmbarga ID="1" Naziv="Takojšnja javna objava" OpenAIREDostop="openAccess"></VrstaEmbarga>
  <Osebe>
    <Oseba ID="37252" Ime="Miha" Priimek="Marič" AltIme="Miha Maric" VlogaID="340" VlogaNaziv="Urednik" ConorID="108772963" Afiliacija="" ArrsID="31593" ORCID=""></Oseba>
    <Oseba ID="95593" Ime="Jana" Priimek="Žnidaršič" AltIme="J. Žnidaršič" VlogaID="340" VlogaNaziv="Urednik" ConorID="14230883" Afiliacija="" ArrsID="26208" ORCID=""></Oseba>
    <Oseba ID="11742" Ime="Marija" Priimek="Ovsenik" AltIme="Mara Ovsenik;  MaO; M. Ovsenik; Mary Ovsenik" VlogaID="901" VlogaNaziv="Recenzent" ConorID="3253859" Afiliacija="" ArrsID="10174" ORCID=""></Oseba>
    <Oseba ID="49909" Ime="Maja" Priimek="Djurica" AltIme="" VlogaID="901" VlogaNaziv="Recenzent" ConorID="232729955" Afiliacija="" ArrsID="" ORCID=""></Oseba>
    <Oseba ID="89280" Ime="Marina" Priimek="Bajić" AltIme="" VlogaID="349" VlogaNaziv="Tehnični urednik" ConorID="232192099" Afiliacija="" ArrsID="" ORCID=""></Oseba>
    <Oseba ID="42747" Ime="Jan" Priimek="Perša" AltIme="" VlogaID="349" VlogaNaziv="Tehnični urednik" ConorID="293463907" Afiliacija="" ArrsID="" ORCID=""></Oseba>
  </Osebe>
  <Identifikatorji>
    <Identifikator ID="1" Sifra="ISBN" Naziv="ISBN" URL="">978-961-299-089-3</Identifikator>
    <Identifikator ID="4" Sifra="UDK" Naziv="UDK" URL="">005.96(082)</Identifikator>
    <Identifikator ID="3" Sifra="CobissID" Naziv="COBISS_ID" URL="https://plus.cobiss.net/cobiss/si/sl/bib/259717379">259717379</Identifikator>
    <Identifikator ID="15" Sifra="DOI" Naziv="DOI" URL="http://dx.doi.org/10.18690/um.fov.8.2025">10.18690/um.fov.8.2025</Identifikator>
  </Identifikatorji>
  <Relacije>
  </Relacije>
  <VerzijeGradiva>
  </VerzijeGradiva>
  <Datoteke>
    <Datoteka ID="201093" DatotekaNRID="0" NamenDatotekeID="5" NamenDatoteke="Izvorni URL" FormatDatotekeID="56" FormatDatoteke="URL" MIME="text/url" IkonaFormata="html.gif" IkonaFormataPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/fileTypes/html.gif" VelikostDatoteke="0" VelikostDatotekeKratko="0,00 KB" DatumVstavljanja="2025-12-03 11:54:51" JeZbrisana="false" JeJavnoVidna="true" JeIndeksirana="false" JeVidno="true" VidnoOd="01.01.1970" Zaporedje="0">
      <Naziv></Naziv>
      <OrgNaziv></OrgNaziv>
      <URL>https://press.um.si/index.php/ump/catalog/book/1085</URL>
      <Opis></Opis>
      <OpisTujJezik></OpisTujJezik>
      <UrlObdelave></UrlObdelave>
      <FrekvencaAzuriranjaID>1</FrekvencaAzuriranjaID>
      <Verzija></Verzija>
      <MD5></MD5>
      <SHA256></SHA256>
      <UUID>7e30cd39-d036-11f0-b6c2-00155d000105</UUID>
      <PID></PID>
      <PrenosPolniUrl>https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&amp;id=201093</PrenosPolniUrl>
      <Vsebine>
      </Vsebine>
    </Datoteka>
    <Datoteka ID="201094" DatotekaNRID="14498892" NamenDatotekeID="2" NamenDatoteke="Predstavitvena datoteka" FormatDatotekeID="2" FormatDatoteke=".pdf" MIME="application/pdf" IkonaFormata="pdf.gif" IkonaFormataPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/fileTypes/pdf.gif" VelikostDatoteke="8981963" VelikostDatotekeKratko="8,57 MB" DatumVstavljanja="2025-12-03 12:01:52" JeZbrisana="false" JeJavnoVidna="true" JeIndeksirana="true" JeVidno="true" VidnoOd="01.01.1970" Zaporedje="1">
      <Naziv>9789612990893.pdf</Naziv>
      <OrgNaziv>9789612990893.pdf</OrgNaziv>
      <URL></URL>
      <Opis></Opis>
      <OpisTujJezik></OpisTujJezik>
      <UrlObdelave></UrlObdelave>
      <FrekvencaAzuriranjaID>1</FrekvencaAzuriranjaID>
      <Verzija></Verzija>
      <MD5>F8362A437B8A8CBCE9BEBB08F71910ED</MD5>
      <SHA256>5ff231289fe893f50e96f3bb820b88482a135f3071b20619bdce61e27f6735c4</SHA256>
      <UUID>7913982e-d037-11f0-b6c2-00155d000105</UUID>
      <PID></PID>
      <PrenosPolniUrl>https://dk.um.si/Dokument.php?lang=slv&amp;id=201094</PrenosPolniUrl>
      <Vsebine>
        <Vsebina TipVsebine="GoloBesedilo" JezikID="1060" Oznaka="" Dolzina="695754"></Vsebina>
      </Vsebine>
    </Datoteka>
  </Datoteke>
  <Organizacije>
    <Organizacija OrganizacijaID="8" Kratica="FOV" ZavodEvsID="0000047" Logo="FOV_logo.gif" LogoPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/logo/FOV_logo.gif">Fakulteta za organizacijske vede</Organizacija>
    <Organizacija OrganizacijaID="23" Kratica="UZUM" ZavodEvsID="" Logo="UZUM_logo.jpg" LogoPolniUrl="https://dk.um.si/teme/dkumDev2/img/logo/UZUM_logo.jpg">Univerzitetna založba Univerze v Mariboru</Organizacija>
  </Organizacije>
  <OrganizacijeVira>
  </OrganizacijeVira>
  <MetodeZbiranjaPodatkov>
  </MetodeZbiranjaPodatkov>
  <TipologijaDela ID="0" Koda="0" Naziv="Ni določena" SchemaOrg="CreativeWork"></TipologijaDela>
  <Ostalo>
    <StIrodsDatotek>0</StIrodsDatotek>
    <StDatotekPodTrajnimEmbargom>0</StDatotekPodTrajnimEmbargom>
    <StDatotekZOmejenimDostopom>0</StDatotekZOmejenimDostopom>
  </Ostalo>
</Gradivo>
