Brskanje po katalogu digitalne knjižnice

Pot: / Diplomska dela / EPF /
Opis: Ekonomsko poslovna fakulteta

Prikaži samo gradiva s celotnim besedilom

Podpodročja
<- Nazaj

Gradiva
6251 - 6260 / 9008 622 623 624 625 626 627 628 629 630 631
6251. VLOGA OKOLJSKEGA RAČUNOVODSTVA PRI VZPOSTAVITVI UČINKOVITEGA KONTROLING SISTEMA Tjaša Nerat, 2012 Ključne besede: denarne vrednosti, fizične vrednosti, IFAC, kontroling, okoljska bilanca, okoljska revizija, okoljski kontroling, okoljski stroški, okoljski uravnotežen sistem kazalnikov, okoljsko računovodstvo, okoljsko stroškovno računovodstvo, orodja okoljskega kontrolinga, sistem zgodnjega pojasnjevanja, trajnost, trajnostni razvoj, trajnostno vodenje podjetij, varovanje okolja, zeleni kontroling Objavljeno v DKUM: 29.11.2012; Ogledov: 2692; Prenosov: 287 Celotno besedilo (599,87 KB)
6252. MANAGEMENTSKI VIDIKI MOTIVACIJE ZAPOSLENIH V PROIZVODNEM PODJETJU David Kranjc, 2012 Ključne besede: Motivacija, motivacijski dejavniki, motivacijske teorije, materialno in nematerialno nagrajevanje, managementski vidiki motivacije, vloga managementa pri motiviranju zaposlenih. Objavljeno v DKUM: 10.12.2012; Ogledov: 2723; Prenosov: 297 Celotno besedilo (542,89 KB)
6253. INOVATIVNI PRISTOPI K RAZVOJU ZAPOSLENIH Rebeka Rubin, 2012 Ključne besede: organizacija, človeški viri, človeški kapital (sodelavec, zaposleni), management človeških virov, manager, teamsko delo, razvoj, metode, usposabljanje, izobraževanje. Objavljeno v DKUM: 19.11.2012; Ogledov: 2378; Prenosov: 349 Celotno besedilo (339,14 KB)
6254. NAČRTOVANJE IN UVEDBA SISTEMA ZA SKUPINSKO DELO V PODJETJU X Benjamin Tomažič, 2012 Ključne besede: elektronska pošta, skupinsko delo, sistem za skupinsko delo, sodelovanje, sporočanje, imenik, koledar, opravila, dokumentni sistem, odjemalec, strežnik, omrežje, informacijski sistem, prenova informacijskega sistema. Objavljeno v DKUM: 14.11.2012; Ogledov: 2270; Prenosov: 154 Celotno besedilo (1,13 MB)
6255. VLOGA ORGANIZACIJSKE KULTURE V SODOBNIH PODJETJIH Marko Ereš, 2012 Ključne besede: Organizacijska kultura, management organizacije, inovacije, tipologija organizacijske kulture, ohranjanje in spreminjanje organizacijske kulture, kultura prihodnosti. Objavljeno v DKUM: 11.12.2012; Ogledov: 2253; Prenosov: 349 Celotno besedilo (1,36 MB)
6256. PLANIRANJE POLITIKE PODJETJA HEAT D.O.O. Anita Kurbus, 2012 Ključne besede: KLJUČNE BESEDE: planiranje, razvoj, vizija podjetja, politika podjetja, vrednote udeležencev, prednosti, slabosti, okolje podjetja, možnosti, nevarnosti, programsko-tržna področja, strateške možnosti, trgi, kultura, etika, strategije Objavljeno v DKUM: 03.09.2012; Ogledov: 2085; Prenosov: 234 Celotno besedilo (370,33 KB)
6257. DOLŽNIŠKA KRIZA V ITALIJI Lumturije Pelaj, 2012 Ključne besede: Italija, gospodarstvo, dolžniška kriza, javni dolg, deficit, produktivnost, konkurenčnost, gospodarska rast Objavljeno v DKUM: 12.12.2012; Ogledov: 2315; Prenosov: 205 Celotno besedilo (394,80 KB)
6258. PRISILNA PORAVNAVA IN STEČAJNI POSTOPEK S PRAVNEGA IN RAČUNOVODSKEGA VIDIKA V SLOVENIJI TER PRIMERJAVA Z AVSTRIJO Rene Šrumpf, 2012 Ključne besede:  insolvetnost,  postopek prisilne poravnave,  stečajni postopek,  dolžnik,  upnik/upniki,  družba,  plačilna nesposobnost,  prezadolženost,  finančno prestrukturiranje,  terjatve,  poplačilo/poravnava,  sprejetje  zakonodaja,  glasovalna pravica,  obravnava na sodišču,  izločitvena pravica,  ločitvena pravica,  prednostne terjatve,  razdelitev,  stečajna masa. Objavljeno v DKUM: 07.12.2012; Ogledov: 6097; Prenosov: 687 Celotno besedilo (498,11 KB)
6259. UPRAVLJANJE BLAGOVNE ZNAMKE BARBIE Barbara Orešek, 2012 Ključne besede: blagovna znamka, ikonska znamka, zavedanje o blagovni znamki, Barbie, starostna kompresija, socialna omrežja, pozicioniranje, komuniciranje blagovne znamke Objavljeno v DKUM: 19.12.2012; Ogledov: 2283; Prenosov: 264 Celotno besedilo (626,47 KB)
6260. POSEBNOSTI INTERNACIONALIZACIJE V DRUŽINSKIH PODJETJIH Urša Orličnik, 2012 Ključne besede: družinsko podjetje, družina, prednosti in slabosti družinskega podjetja, internacionalizacija, internacionalizacija in družinska podjetja, podjetje Faber – Castel Objavljeno v DKUM: 17.12.2012; Ogledov: 2020; Prenosov: 286 Celotno besedilo (2,68 MB)

Na vrh