| Naslov: | IZOBRAZBA IN KARIERA V PODJETJU X |
|---|
| Avtorji: | ID Moslavac, Mario (Avtor)
ID Ferjan, Marko (Mentor) Več o mentorju...  |
|---|
| Datoteke: |  VS_Moslavac_Mario_2010.pdf (6,18 MB)
MD5: 0336DCE618D68A94F794E3E06811E5D6
PID: 20.500.12556/dkum/bb9f4991-6b2e-4aaf-9a1b-347da1e24b96
|
|---|
| Jezik: | Slovenski jezik |
|---|
| Vrsta gradiva: | Diplomsko delo |
|---|
| Organizacija: | FOV - Fakulteta za organizacijske vede
|
|---|
| Opis: | Organizacije se vedno bolj zavedajo, da so zaposleni njihova konkurenčna prednost, zato se trudijo, nuditi svojim zaposlenim možnost razvoja kariere ter ustrezno dodatno izobraževanje. Vsak posameznik naj bi sam poskrbel za svojo kariero; kar pa ni najbolj optimalno, če pri tem aktivno ne sodeluje tudi organizacija, v kateri je posameznik zaposlen. Prav tako se zavedajo pomena zadovoljstva zaposlenih ter jim nudijo možnost izobraževanja v okviru organizacije. S tem pa preprečujejo odhod kadrov, ki jih organizacija potrebuje, iz organizacije.
Diplomska naloga je razdeljena na dva večja sklopa. V teoretičnem delu podrobneje predstavljamo pomembnost kariere in izobraževanja za posameznika in organizacijo, v empiričnem delu diplomske naloge pa raziskujemo stanje v podjetju X.
Z analizo ankete želimo ugotoviti stanje na področju izobraževanja in kariernega razvoja v podjetju X, ga analizirati in na osnovi teh informacij podati kritično mnenje, ki bi lahko pripomoglo k izboljšanju trenutnega stanja.
Ugotovili smo, da se v podjetju X zavedajo pomena izobraževanja in razvoja kadrov, saj imajo za zaposlene pripravljene osebne plane razvoja in z njimi opravljajo redne razgovore glede novih ciljev in napredovanja v okviru podjetja. Hkrati (po drugi strani) je raziskava pokazala, da niso vsi zaposleni povsem zadovoljni z izbiro izobraževanj in načinom določanja udeležencev izobraževanj ter višino dodeljenih sredstev. Poleg tega je raziskava pokazala, da je polovica anketirancev pripravljena oditi v drugo podjetje, kjer bi lahko uresničili karierne cilje. |
|---|
| Ključne besede: | - kariera
- osebna rast
- načrtovanje kariere
- izobraževanje
- izobraževalni programi |
|---|
| Kraj izida: | Maribor |
|---|
| Leto izida: | 2010 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/DKUM-13069 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 6632211 |
|---|
| NUK URN: | URN:SI:UM:DK:PGAMQZO7 |
|---|
| Datum objave v DKUM: | 12.04.2010 |
|---|
| Število ogledov: | 3237 |
|---|
| Število prenosov: | 374 |
|---|
| Metapodatki: |    |
|---|
| Področja: | FOV
|
|---|
|
:
|
Kopiraj citat |
|---|
| | | | Skupna ocena: | (0 glasov) |
|---|
| Vaša ocena: | Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom. |
|---|
| Objavi na: |  |
|---|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |
