| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:PLANIRANJE IN RAZVOJ KADROV V ŠPORTNO - TURISTIČNI AGENCIJI TRIGLAV ADVENTURES
Avtorji:ID Mežan, Luka (Avtor)
ID Florjančič, Jože (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf VS_Mezan_Luka_2010.pdf (970,35 KB)
MD5: C98E976BDC10B6F47E80E0A23552ED3C
PID: 20.500.12556/dkum/defe94e6-b614-43d2-aa16-5cc068f76f4d
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:Danes je na trgu močna konkurenca in potrebno se je prilagoditi potrebam in povpraševanju trga. Le zaradi tega je treba dodobra raziskati trg in temu primerno opredeliti, izbrati in uvesti potrebne kadre. Prav tako pa je izredno pomembno, da obstoječe kadre kontinuirano izobražujemo in nadgrajujemo njihovo znanje, kar je bistvenega pomena za obstoj in uspešno delovanje na trgu. V diplomski nalogi sta teoretično in raziskovalno predstavljena planiranje in razvoj kadrov športno-turistične agencije 3glav adventures. V prvem delu je predstavljena kadrovska funkcija, planiranje in razvoj kadrov, izobraževanja in motiviranje. Raziskovalni del diplomske naloge obsega opis ciljev naloge oziroma odraža raziskavo trga in s tem tržno nišo ter priložnost za razvoj kadra v podjetju. Cilji diplomske naloge so, s pomočjo raziskave trga razviti nove kadre, ki bi podjetju pripomogle k boljšemu poslovanju, posledično povečanemu dohodku in prepoznavnosti na trgu ter ne nazadnje odpiranju novih delovnih mest.
Ključne besede:Kadri Planiranje kadrov Razvoj kadrov Izobraževanje
Kraj izida:Kranj
Leto izida:2010
PID:20.500.12556/DKUM-13434 Novo okno
COBISS.SI-ID:6645779 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:3Z3HFEGS
Datum objave v DKUM:05.05.2010
Število ogledov:1974
Število prenosov:142
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FOV
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:PLANNING AND DEVELOPMENT OF EMPLOYEE IN OUTDOOR AGENCY TRIGLAV ADVENTURES
Opis:Competition on today’s market is tough. This is why we need to be flexible in adapt to the needs and demands of market. To compete with the opponents, we need to do a full research of the market and define, choose and incorporate the appropriate human resources. Apart from that, the continuous education and improvement of the current human resources’ knowledge is vital for a successful business operation. The thesis consists of the theoretical and practical part of planning and developing human resources at the sports-tourist agency 3glav adventures. In the first part, the function, planning, development, education and motivation of human resources is presented. The practical part represents market research, descriptions of the goals of the thesis and the opportunity for the agency to develop new human resources. The goal of the thesis is to develop new human resources with the help of market research, which would contribute to better economic operation, higher incomes and a better overall recognition on the market. Last but not least, the goal is also to offer new job opportunities.
Ključne besede:Human resources Human resources planning Human resources development Education


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici