| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:GIBANJE ZAPOSLENIH ZNOTRAJ GLOBALNE ORGANIZACIJE
Avtorji:ID Muže, Renata (Avtor)
ID Treven, Sonja (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf VS_Muze_Renata_2010.pdf (985,78 KB)
MD5: 61DDA2F43C7853AA592FF58F8AF575F9
PID: 20.500.12556/dkum/3d9d1b97-c614-451e-9953-fcbf68247e99
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo
Organizacija:EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
Opis:Gibanje zaposlenih znotraj globalne organizacije je vedno bolj aktualna tema, saj smo priča združevanju podjetij, ki postajajo mednarodna in globalna. Z večanjem podjetij se veča tudi verjetnost, da si bodo posamezne enote znotraj podjetja med seboj izmenjevale zaposlene. To jim omogoča hitro in učinkovito realiziranje projektov, saj so strokovnjaki iz ene enote v kratkem času na razpolago drugi enoti z vso svojo strokovnostjo. Z izmenjavo izvajajo cenejše izobraževanje zaposlenih, hitrejše izmenjevanje mnenj in predlogov ter tudi hitrejši napredek celotne organizacije. V diplomski nalogi Gibanje zaposlenih znotraj globalne organizacije smo opredelili pomen in vrsto migracij. Podrobneje smo se osredotočili na preučevanje medosebnih odnosov v multikulturni organizaciji, na katere vplivajo različna kulturna izhodišča posameznikov, organizacije, države ter tudi različni načini komuniciranja, ki lahko ob nepoznavanju posebnosti lokalnega področja povzročijo nemalo nevšečnosti pri poslovanju in pri medosebnih odnosih. V povezavi s tem smo opisali, s čim se sooča tujec ob prihodu na delo v Slovenijo ter kakšen vpliv ima njegov prihod na zaposlene v domačem podjetju. Na kratko smo predstavili primer globalnega podjetja, ki ima svojo enoto tudi v Sloveniji ter način, kako je pri njih urejena skrb za napotenega delavca.
Ključne besede:zaposleni, kultura, migracije, medosebni odnosi, mednarodne organizacije
Kraj izida:Maribor
Založnik:[R. Muže]
Leto izida:2010
PID:20.500.12556/DKUM-13526 Novo okno
UDK:005.9
COBISS.SI-ID:10314524 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:RQ3LSLTQ
Datum objave v DKUM:04.08.2010
Število ogledov:2140
Število prenosov:191
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:EPF
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:MOVEMENT OF THE EMPLOYEES WITHIN GLOBAL ORGANIZATION
Opis:Movement of the employees within global organization is more and more topical subject, since we are witnessing company mergers that are becoming international and global. With enlargement there are more chances that individual units within organization will exchange local employees among themselves. This enables them to quickly and efficiently finalize projects since experts from one unit can be in relatively short period of time available to another one with their expertise. Exchange of employees enables cheaper education within organization, prompt exchange of opinions and suggestions as well as rapid progress of whole organization. In the diploma work Movement of the employees within global organization we defined meaning and various types of migration. We concentrated on research of interpersonal relationships in multicultural organization, that are affected by different cultural origins of individuals, organizations, countries and also different ways of communication, which can cause many inconveniences in business operations and in interpersonal relationships, if ignoring particularities of local area. With that in mind we have described what foreigner faces upon his arrival to Slovenia and how does his arrival influence employees in a local company. In short we presented global company with its unit in Slovenia as well as the way they regulate procedures for posted workers.
Ključne besede:employees, culture, migration, interpersonal relationship, international organizations


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici