| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:RAVNATELJEVO SPREMLJANJE IN USMERJANJE UČITELJEVEGA DELA
Avtorji:ID Tement, Nina (Avtor)
ID Pšunder, Mateja (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf UNI_Tement_Nina_2011.pdf (2,06 MB)
MD5: 0D2968FA359AFF249DE4EB3ED5AA64E2
PID: 20.500.12556/dkum/5c6ff1ca-5c52-4ef6-b4fd-869259e01d91
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo
Organizacija:FF - Filozofska fakulteta
Opis:Velikega pomena je, da šole učencem nudijo kakovostno izobrazbo in da zaposlujejo ljudi, ki svoje poučevanje nenehno izboljšujejo in ga prilagajajo razmeram v bližnjem okolju in po svetu. Kakovostna izobrazba namreč omogoča učencem, da se razvijejo v odgovorne in samozavestne osebe, ki znajo preživeti v informacijski dobi, katero zaznamuje hitro povečevanje števila informacij. V praksi pa smo še vedno velikokrat priča individualizmu v šolah, zavračanju novih idej in medsebojnega sodelovanja. Ravnatelji, katerih glavna naloga bi morala biti skrb za kakovostno šolo, saj je to vendar glavni namen te organizacije, so zasipani s kupi administrativnih obvez in izgubljajo stik s tem, kar je v šoli zares pomembno. Zato sem v teoretičnem delu diplomskega dela predstavila pomembnost in pravilen način izvajanja spremljave učiteljevega dela. Predvsem sem se osredotočila na neposredno opazovanje učnega procesa (hospitacije), ki ima veliko neizkoriščenega potenciala v slovenskih šolah. S pravilnim, pogostejšim in doslednejšim izvajanjem, bi lahko nepredstavljivo izboljšali kakovost učenja in poučevanja. V empiričnem delu diplomskega dela sem žal ugotovila, da se v slovenskih šolah hospitacije izvajajo največkrat dvakrat letno in pri učiteljih še vedno pogosto vzbujajo negativne občutke. Da bi spremenili ta negativen odnos, bi morali o koristnosti hospitacij seznaniti že bodoče učitelje, pa tudi spremeniti zakonodajo, ki tako ohlapno določa spremljavo učiteljevega dela. Iz slovenskih šol bi morali pregnati individualizem, zaprtost posameznih oddelkov in strah pred kritiko. Učitelje bi morali motivirati k izboljševanju svojega dela in spodbujati medsebojno sodelovanje ter izmenjavo mnenj na šolah in tudi med šolami. S pozitivnim pristopom k hospitacijam lahko dosežemo večje zadovoljstvo pri učiteljih, večjo kakovost poučevanja in bolj kakovostno šolo. Zakaj se potem še kar upiramo?
Ključne besede:vodenje za kakovost, kakovostna šola, kakovostno učenje in poučevanje, učitelji, ravnatelj, hospitacije, spremljanje in usmerjanje učiteljevega dela
Kraj izida:Maribor
Založnik:[N. Tement]
Leto izida:2011
PID:20.500.12556/DKUM-18674 Novo okno
UDK:37(043.2)
COBISS.SI-ID:18538248 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:NNPKPYVS
Datum objave v DKUM:19.07.2011
Število ogledov:5326
Število prenosov:665
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FF
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:TEACHER APPRAISAL
Opis:It is of great importance that schools offer quality education to their students and that schools employ teachers who constantly improve their teaching and adjust it to circumstances in the nearby environment and across the world. Quality education enables students to evolve in responsible and confident individuals who know how to survive in the Information Age which is determined by constantly increasing amount of information. However, in practice, we still witness individualism in schools, rejection of new ideas and mutual cooperation. Principals are responsible for quality of a certain school but are mostly overburdened with red tape. That is why they are not able to ensure the main objective of the organisation they are running. In theoretical part of my diploma thesis I portrayed the importance and the correct execution of teacher appraisal. Mostly I focused on classroom observation, a manner of teacher appraisal that has a lot of unexploited potential in Slovene schools. We could inconceivably improve quality of teaching and learning by proper, frequenter and more consistent execution of classroom observation. In empirical part of my diploma thesis I sadly discovered that classroom observations in Slovene schools are executed maximum twice a year and still induce negative feelings among teachers. To change this negative attitude we should start by educating student teachers about the advantages of classroom observation and change the legislation which currently so loosely determines teacher appraisal. We should eliminate individualism, confinement of individual departments and fear of criticism from our schools. We should motivate teachers to constant improvement of their work, encourage mutual cooperation and exchange of views on scholastic and interscholastic level. With a positive approach towards classroom observation we can achieve greater contentment with teachers, better quality of teaching and better school quality. Then why are we still antagonizing?
Ključne besede:quality management, quality school, quality teaching and learning, teachers, principal, classroom observation, teacher appraisal


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici