| Naslov: | MANAGERJI-COACHI SVOJIM ZAPOSLENIM |
|---|
| Avtorji: | ID Mojzeš, Milena (Avtor)
ID Uršič, Duško (Mentor) Več o mentorju...  |
|---|
| Datoteke: |  MAG_Mojzes_Milena_2012.pdf (2,36 MB)
MD5: A23FF0243ADDB09C7F93FAE0DD7E3AFF
PID: 20.500.12556/dkum/bde3cf7f-12a9-43b5-a937-5c8c51b1eb6a
|
|---|
| Jezik: | Slovenski jezik |
|---|
| Vrsta gradiva: | Magistrsko delo/naloga |
|---|
| Organizacija: | EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
|
|---|
| Opis: | V današnjem burnem obdobju mednarodne globalne recesije morajo tudi podjetja v proces managementa vnesti nove, inovativne pristope. Managerji današnjega časa se morajo truditi, da angažirajo vse resurse svojih zaposlenih, glavo, roke in srce, ker zaposleni v teh kritičnih časih morajo delati bolj kakovostno, inovativno in fleksibilno. Bistvenega pomena je, da pri svojih zaposlenih gradijo pripadnost in zavzetost.
V nalogi, ki je pred nami sem poskusila opredeliti coaching kot novejši in inovativni pristop vodenja zaposlenih s ciljem, ustvariti ustvarjalni tim, ki je zavzet za delo, usmerjen v izpolnitev potreb gostov, visoki kvaliteti storitev in dobrimi odnosi z vodstvom in s poslovnimi partnerji. |
|---|
| Ključne besede: | Coaching, coach, management, manager, kakovost, vizija, poslanstvo, Sava Hotels & Resorts. |
|---|
| Kraj izida: | Maribor |
|---|
| Založnik: | [M. Mojzeš] |
|---|
| Leto izida: | 2012 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/DKUM-22121 |
|---|
| UDK: | 005 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 11077660 |
|---|
| NUK URN: | URN:SI:UM:DK:MUELPJAM |
|---|
| Datum objave v DKUM: | 23.05.2012 |
|---|
| Število ogledov: | 2206 |
|---|
| Število prenosov: | 482 |
|---|
| Metapodatki: |    |
|---|
| Področja: | EPF
|
|---|
|
:
|
Kopiraj citat |
|---|
| | | | Skupna ocena: | (0 glasov) |
|---|
| Vaša ocena: | Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom. |
|---|
| Objavi na: |  |
|---|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |
