| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:ZADOVOLJSTVO ZAPOSLENIH Z IZOBRAŽEVANJEM V ZDRAVSTVENEM DOMU DR. ADOLFA DROLCA MARIBOR
Avtorji:ID Vilič-Kurnik, Mirjana (Avtor)
ID Jereb, Eva (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
ID Urh, Marko (Komentor)
Datoteke:.pdf UNI_Vilic-Kurnik_Mirjana_2012.pdf (900,10 KB)
MD5: C940B2D1DD29A1DE8E631485AB9C81CB
PID: 20.500.12556/dkum/6e42e107-c521-45e9-bf72-e7f8dc47c728
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:Diplomsko delo je sestavljeno iz dveh delov. V prvem, teoretičnem delu so predstavljeni osnovni pojmi v zvezi z izobraževanjem, opisani so namen in oblike izobraževanja. V nadaljevanju so predstavljeni motivacijski dejavniki za izobraževanje. Predstavljen je Zdravstveni dom dr. Adolfa Drolca v Mariboru, njegova organizacijska shema, organizacija izobraževanja, namen in ovire za izobraževanje v organizaciji. V empiričnem delu smo z anketo ugotavljali zadovoljstvo zaposlenih z izobraževanjem. Predvsem nas je zanimalo, kje so ovire za izobraževanje, kaj motivira zaposlene, da se izobražujejo, in kakšne so njihove možnosti za izobraževanje. Želeli smo tudi ugotoviti, katerih izobraževanj se raje udeležujejo in kateri so vzroki za njihovo odločitev. Na koncu diplomskega dela smo naredili analizo vseh pridobljenih podatkov in na njihovi osnovi podali predloge za izboljšavo.
Ključne besede:Izobraževanje, zadovoljstvo, motivacija, zdravstveni delavci.
Kraj izida:Kranj
Leto izida:2012
PID:20.500.12556/DKUM-25636 Novo okno
COBISS.SI-ID:7088147 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:REXV7YBN
Datum objave v DKUM:13.11.2012
Število ogledov:2333
Število prenosov:180
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FOV
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:SATISFACTION OF EMPLOYEES WITH EDUCATION IN HEALTH CARE CENTER DR. ADOLFA DROLCA MARIBOR
Opis:The thesis is composed of two parts. In the first, theoretical part introduces the basic concepts related to education, describes the purpose and forms of education. The following are motivating factors for learning. Presented to the Health Centre dr. Adolfa Drolca Maribor, its organizational chart, educational organization, purpose, and barriers to learning in an organization. The empirical part of the survey assessed employee satisfaction with education. Above all, we wanted to know where are the barriers to education, what motivates employees to be educated about their options for education. We also wanted to determine which is preferred to attend training and what are the reasons for their decision. At the end of the thesis we make an analysis of all data obtained and based on them make suggestions for improvements.
Ključne besede:Education, job satisfaction, motivation, health workers.


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici