| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:UPORABA DRUŽABNIH OMREŽIJ PRI ISKANJU ZAPOSLITVE
Avtorji:ID Grkovska, Slavica (Avtor)
ID Bernik, Mojca (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
ID Žnidaršič, Anja (Komentor)
Datoteke:.pdf MAG_Grkovska_Slavica_2014.pdf (3,88 MB)
MD5: 204817EFD2C75BE3215B46F5FB70267C
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Magistrsko delo
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:S pomočjo družbenih omrežij lahko ustvarimo lastno mrežo kontaktov s pomočjo katere lahko pridemo do zaposlitve. Imeti profil na enem izmed najbolj znanih družbenih omrežij, ki so za poslovno rabo, je za iskalca zaposlitve velika prednost. V magistrski nalogi smo poskušali ugotoviti, ali se iskalci zaposlitve v Sloveniji poslužujejo družbenih omrežij pri iskanju zaposlitve ter v kolikšni meri jih poznajo. V teoretičnem delu smo se najprej dotaknili problema brezposelnosti v Sloveniji ter metod iskanja zaposlitve. V nadaljevanju magistrske naloge smo predstavili možnost postavitve osebne blagovne znamke s pomočjo izbranega družbenega omrežja ter način uporabe družbenih omrežij pri iskanju zaposlitve. V empiričnem delu smo prikazali rezultate raziskave o uporabi družbenih omrežij pri iskanju zaposlitve v Sloveniji. Raziskava je pokazala, da brezposelni v Sloveniji poznajo družbena omrežja, jih tudi uporabljajo pri iskanju zaposlitve, vendar se v večji meri še vedno zanašajo na Zavod Republike Slovenje za zaposlovanje (v nadaljevanju ZRSZ), spletne zaposlitvene portale, pošiljanje prošenj na slepo ter povpraševanje prijateljev in znancev. V zaključku smo komentirali rezultate raziskave ter podali predloge, ki bi povišali raven uporabe družbenih omrežij pri iskanju zaposlitve.
Ključne besede:družbena omrežja, osebna blagovna znamka, iskanje zaposlitve, brezposelnost
Kraj izida:Maribor
Leto izida:2014
PID:20.500.12556/DKUM-45733 Novo okno
COBISS.SI-ID:7338515 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:CUIMYYX0
Datum objave v DKUM:18.09.2014
Število ogledov:2514
Število prenosov:251
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FOV
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:USING SOCIAL NETWORKS TO FIND JOB
Opis:Social networks enable us to create our own network of contacts, which can help us acquire a job. A job seeker can benefit from setting up a profile on one of most known and recognized business social networks. We tried to find out whether job seekers in Slovenia use social networks when searching for different job opportunities and how familiar they actually are with social networking. In theoretical part of my master’s thesis I outlined the problem of unemployment in Slovenia and which methods of seeking for employment are available. I continued with presenting the possibility of ‘personal branding’ by using a certain social network along with defining the ways in which social networks can be used when seeking for employment. The empirical part of my master’s thesis will show the research results on the use of social networks for job seeking in Slovenia. In conclusion I commented the research results and wrote some suggestions on how to increase the use of social networking in the process of seeking for employment.
Ključne besede:social networks, personal branding, job search, unemployment


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici