Wage inequalities: a result of different levels and fields of tertiary education?

Petek, Darjan; Jagrič, Timotej

| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Prva stran > Izpis gradiva

Izpis gradiva

Naslov:	Wage inequalities: a result of different levels and fields of tertiary education?
Avtorji:	ID Petek, Darjan (Avtor) ID Jagrič, Timotej (Avtor)
Datoteke:	Management_2017_Petek,_Jagric_Wage_Inequalities_A_Result_of_Different_Levels_and_Fields_of_Tertiary_Education.pdf (109,00 KB) MD5: F67FCD9F7FEAEA12395A05EEECB0B7FE PID: 20.500.12556/dkum/c3b520f8-07da-424d-8b8b-37393522577d http://www.hippocampus.si/ISSN/1854-4231/12.59-73.pdf
Jezik:	Angleški jezik
Vrsta gradiva:	Znanstveno delo
Tipologija:	1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:	EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
Opis:	In this article we examine the impact of tertiary education on the amounts of wages in Slovenia for 2011. We use micro data from the statistical survey Structure of Earnings Statistics and micro data from the survey of graduates from tertiary education. We found out that there are significant differences in the amounts of wages as regards the level and field of education. Region and activity of the company where the person is employed also plays an important role in wage determination. Also the effects of gender and public/private sector are statistically significant. Using the average wage per hour as dependent variable gives similar results as the average annual wages.
Ključne besede:	wage inequalities, fields of study, level of education, Mincer regression, returns to education
Status publikacije:	Objavljeno
Verzija publikacije:	Objavljena publikacija
Leto izida:	2017
Št. strani:	str. 59-73
Številčenje:	Letn. 12, št. 1
PID:	20.500.12556/DKUM-66927
ISSN:	1854-4231
UDK:	336.14
COBISS.SI-ID:	12778524
DOI:	10.26493/1854-4231.12.59-73
ISSN pri članku:	1854-4231
NUK URN:	URN:SI:UM:DK:RTOWSDFR
Datum objave v DKUM:	18.07.2017
Število ogledov:	1215
Število prenosov:	421
Metapodatki:
Področja:	Ostalo
:	Kopiraj citat

Skupna ocena:	(0 glasov)
Vaša ocena:	Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del revije

Naslov:	Management
Založnik:	Fakulteta za management Univerze na Primorskem
ISSN:	1854-4231
COBISS.SI-ID:	224377600

Licence

Licenca:	CC BY-NC-ND 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva-Nekomercialno-Brez predelav 4.0 Mednarodna

Povezava:	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.sl
Opis:	Najbolj omejujoča licenca Creative Commons. Uporabniki lahko prenesejo in delijo delo v nekomercialne namene in ga ne smejo uporabiti za nobene druge namene.
Začetek licenciranja:	18.07.2017

Sekundarni jezik

Jezik:	Slovenski jezik
Naslov:	Plačne neenakosti: posledica različnih vrst in področij terciarnega izobraževanja?
Opis:	V članku proučujemo vpliv terciarne izobrazbe na višino plač v Republiki Sloveniji za leto 2011. Pri tem uporabljamo mikropodatke statističnega raziskovanja Strukturna statistika plač in podatke statističnega raziskovanja o diplomantih višješolskega in visokošolskega izobraževanja. Ugotovili smo, da obstajajo pomembne razlike v višini plač glede na vrsto in področje izobraževanja. Pomembno vlogo pri višini plače imata tudi regija in področje dejavnosti podjetja, kjer je posamezna oseba zaposlena. Tudi vplivi spola in javnega oz. zasebnega sektorja so statistično značilni. Uporaba povprečne plače na uro kot odvisne spremenljivke prinaša podobne rezultate kot uporaba povprečne letne plače.
Ključne besede:	plačne neenakosti, vrsta izobraževanja, raven izobrazbe, Mincerjeva regresija, donosi izobrazbe

Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)

0 - 0 / 0

Ni komentarjev!

Nazaj