| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:Izzivi invalidov pri iskanju zaposlitve
Avtorji:ID Stojanovič, Nina (Avtor)
ID Bernik, Mojca (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf UN_Stojanovic_Nina_2025.pdf (1,33 MB)
MD5: BFA0BEC7C8914A7EF1B803142A4E552C
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo/naloga
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:Cilja diplomskega dela sta bila izvesti celovito raziskavo izzivov, s katerimi se invalidi soočajo pri iskanju zaposlitve, ter s pomočjo anketnega vprašalnika pridobiti vpogled v njihove osebne izkušnje glede dostopnosti, prilagoditve okolja in podpore s strani kadrovskih služb. V prvem delu je bila izvedena sekundarna analiza virov, ki je vključevala pregled literature, kot so znanstveni članki, poročila in druge publikacije, drugi del pa je namenjen strukturirani anketi z invalidnimi osebami, kjer so bila pridobljena njihova mnenja in osebne izkušnje na področju izzivov, s katerimi se srečujejo pri iskanju zaposlitve. Rezultati ankete so pokazali, da je precejšen delež anketirancev trenutno zaposlen ali pa je bil zaposlen v preteklosti. To pomeni, da v Sloveniji deluje sistem zaposlovanja invalidnih oseb, čeprav so se anketiranci pri iskanju zaposlitve srečevali z izzivi, kot so stereotipi, diskriminacija in potreba po še bolj prilagojenem delovnem okolju. Za boljše delovne pogoje invalidnih oseb bi bilo potrebnega več ozaveščanja o pravicah, možnostih in tudi koristih zaposlovanja invalidov, kar vključuje izobraževanje delodajalcev in zaposlenih o prednostih raznolikega delovnega okolja na osnovi pozitivnih primerov vključevanja invalidov.
Ključne besede:invalidi, zaposlovanje, izzivi, prilagoditve, diskriminacija.
Kraj izida:Maribor
Leto izida:2025
PID:20.500.12556/DKUM-94451 Novo okno
COBISS.SI-ID:250111235 Novo okno
Datum objave v DKUM:24.09.2025
Število ogledov:156
Število prenosov:20
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FOV
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Licence

Licenca:CC BY-NC-ND 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva-Nekomercialno-Brez predelav 4.0 Mednarodna
Povezava:http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.sl
Opis:Najbolj omejujoča licenca Creative Commons. Uporabniki lahko prenesejo in delijo delo v nekomercialne namene in ga ne smejo uporabiti za nobene druge namene.
Začetek licenciranja:18.08.2025

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:Challenges for disabled people in their search for employment
Opis:The aim of this diploma thesis was to conduct a comprehensive investigation into the challenges faced by disabled individuals when seeking employment and to gain insight into their personal experiences regarding accessibility, workplace adjustments and support from human resources departments through a structured questionnaire. The first part presents a secondary analysis of sources, including a review of literature such as scientific articles, reports and other publications, while the second part focuses on a structured survey involving disabled individuals, through which their opinions and personal experiences related to the challenges they face when seeking employment were collected. The survey results showed that a significant proportion of respondents are currently employed or have been employed in the past. This indicates that the system for employing disabled people in Slovenia is functioning, although the results also revealed that the respondents faced challenges such as stereotypes, discrimination, and the need for more inclusive and better-adapted working environments. Improving working conditions for disabled individuals requires greater awareness of their rights, opportunities, and the benefits of their employment. This includes educating employers and employees about the advantages of a diverse working environment, supported by positive examples of the successful inclusion of disabled individuals.
Ključne besede:disabled individuals, employment, challenges, adjustments, discrimination.


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici