| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:Workload, social support and emotional stability : aǂ comparative study of Croatian and German employees
Avtorji:ID Huth, Andreas (Avtor)
Datoteke:URL https://journals.um.si/index.php/oe/sl/article/view/5721
Opis: Prost dostop
 
.pdf RAZ_Huth_Andreas_2025.pdf (498,81 KB)
MD5: F9096BEFF68474C9D8AFDACF7EE85E1A
 
Jezik:Angleški jezik
Vrsta gradiva:Znanstveno delo
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
Opis:The following article examines the question of whether factors such as workload and social support from colleagues and superiors have a significant positive or negative impact on the emotional well-being of employees. Additionally, it compares the results between Croatia and Germany in the context of the COVID-19 pandemic. For this purpose, a sample of 1,800 employees (900 per country) was used for statistical analysis, using data from the European Working Conditions Telephonic Survey. A descriptive analysis and an inferential analysis using the nonparametric Mann-Whitney U test were performed for variables such as work-life balance, high-speed work, work under time pressure, work autonomy, perceived well-being, disruptive emotions, presenteeism, and social support from colleagues and supervisors. The results show that Croatians exhibit a higher level of emotional stability than German employees, as they tend to be happier and in a better mood, have a lower workload, and receive more social support from coworkers and managers.
Ključne besede:workload, social support, emotional stability, Croatian, German
Status publikacije:Objavljeno
Verzija publikacije:Objavljena publikacija
Datum objave:22.12.2025
Leto izida:2025
Št. strani:str. 37-47
Številčenje:Vol. 71, no. 4
PID:20.500.12556/DKUM-97483 Novo okno
UDK:331.4(430)(497.5)
COBISS.SI-ID:271463171 Novo okno
DOI:10.2478/ngoe-2025-0022 Novo okno
ISSN pri članku:2385-8052
Datum objave v DKUM:12.03.2026
Število ogledov:152
Število prenosov:3
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:Ostalo
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del revije

Naslov:Naše gospodarstvo : revija za aktualna ekonomska in poslovna vprašanja
Založnik:Ekonomsko-poslovna fakulteta
ISSN:2385-8052
COBISS.SI-ID:274517248 Novo okno

Licence

Licenca:CC BY-NC-ND 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva-Nekomercialno-Brez predelav 4.0 Mednarodna
Povezava:http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.sl
Opis:Najbolj omejujoča licenca Creative Commons. Uporabniki lahko prenesejo in delijo delo v nekomercialne namene in ga ne smejo uporabiti za nobene druge namene.

Sekundarni jezik

Jezik:Slovenski jezik
Naslov:Delovna obremenitev, socialna podpora in čustvena stabilnost: primerjalna študija hrvaških in nemških delavcev
Ključne besede:delovna obremenitev, socialna podpora, čustvena stabilnost, Hrvaška, Nemčija


Zbirka

To gradivo je zbirka, ki zajema naslednja gradiva:
  1. Naše gospodarstvo
To gradivo je del naslednjih zbirk del:
  1. Naše gospodarstvo

Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici