| Ključna beseda | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 |
|---|
| kadri | 4 | 14 | 11 | 3 | 3 | 1 | 1 | | 1 |
| kadrovska funkcija | | 7 | 12 | 6 | 2 | 5 | 4 | 1 | 1 |
| management | | 4 | 7 | 6 | 3 | 3 | 3 | | |
| operativni management | | 6 | 5 | 2 | 3 | 4 | 1 | 1 | |
| planiranje kadrov | 3 | 4 | 9 | 1 | | 1 | 2 | | 1 |
| absentizem | | 7 | 7 | | 2 | 1 | 1 | 1 | 2 |
| razvoj kadrov | 2 | 2 | 3 | 3 | 3 | 1 | 2 | | 1 |
| motivacija | | 2 | 3 | 3 | 3 | 2 | 3 | | |
| fluktuacija | | 6 | 3 | | 2 | 1 | | 1 | 2 |
| organizacija | | | 4 | 5 | 2 | 3 | 1 | | |
| vodenje | | | 4 | 2 | | 4 | 3 | | |
| izobraževanje | | 2 | 5 | 3 | 1 | 1 | 1 | | |
| kadrovski management | | 3 | 4 | 2 | | | | 1 | |
| kadrovska politika | | 2 | 3 | 2 | 2 | | 1 | | |
| brezposelnost | | 2 | 2 | 1 | | 1 | 2 | | |
| komuniciranje | 1 | | 2 | 1 | 2 | 2 | | | |
| manager | | 1 | 3 | 2 | | 2 | | | |
| podjetje | | | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | |
| človeški viri | | | 3 | 1 | 1 | 1 | | 1 | |
| komunikacija | | | 1 | 2 | | 2 | 2 | | |
| kadrovska služba | | 2 | 4 | 1 | | | | | |
| Kadrovska funkcija | | | | | | 1 | 4 | | 1 |
| kadrovanje | | | 2 | 2 | | | 1 | 1 | |
| organizacijska klima | | 2 | | 2 | | 1 | 1 | | |
| turizem | | 1 | 2 | 3 | | | | | |
| napredovanje | | | 1 | 1 | 1 | 1 | | | 1 |
| zadovoljstvo zaposlenih | | 1 | | 1 | 1 | 1 | 1 | | |
| zaposlovanje | 1 | | 1 | 1 | | 1 | 1 | | |
| Organizacija | | | | | 2 | 3 | | | |
| planiranje | | 1 | | 4 | | | | | |
| Operativni management | | | | | 1 | 2 | 1 | | |
| direktor | | | 1 | | | 1 | 2 | | |
| državna uprava | | 2 | | | | 2 | | | |
| načrtovanje | | 1 | | | 1 | 2 | | | |
| kadrovska dejavnost | | | 1 | | 2 | 1 | | | |
| javna uprava | | 2 | | | 1 | 1 | | | |
| pridobivanje kadrov | 1 | 2 | 1 | | | | | | |
| motiviranje | | 1 | | | | 1 | | | 1 |
| zaposleni | | | 1 | | | | 1 | 1 | |
| kader | | | | 1 | | | 1 | 1 | |
| Management | | | | | 1 | 1 | 1 | | |
| Izobraževanje | | | | | | 2 | 1 | | |
| redni letni razgovor | | | 1 | | | 1 | 1 | | |
| Kadri | | | | | | | 3 | | |
| Kadrovska politika | | | | | | 1 | 2 | | |
| Razvoj kadrov | | | | | | 1 | 2 | | |
| kariera | | | 1 | | | 1 | 1 | | |
| odločanje | | 1 | | 1 | | | 1 | | |
| delo | | 1 | | | | 2 | | | |
| trg dela | | | | 2 | | 1 | | | |
| aktivna politika zaposlovanja | | 1 | 1 | | | 1 | | | |
| Vodenje | | | | | | 3 | | | |
| vodja | | | 1 | 1 | | 1 | | | |
| zdravstvena nega | | | 2 | | 1 | | | | |
| management človeških virov | | 1 | 1 | 1 | | | | | |
| trg delovne sile | | 1 | 1 | 1 | | | | | |
| presežni delavci | | 2 | 1 | | | | | | |
| zdravstveni absentizem | | 2 | 1 | | | | | | |
| javni sektor | | 1 | | | | | | | 1 |
| Zadovoljstvo zaposlenih | | | | | | 1 | | 1 | |
| mobing | | | 1 | | | | | 1 | |
| uspešnost | | | | | | | 1 | 1 | |
| gospodarska kriza | | | | | | | 2 | | |
| funkcija | | | | | | | 2 | | |
| izobraževanje in usposabljanje | | | | | 1 | | 1 | | |
| zadovoljstvo | | | | | | | 2 | | |
| Fluktuacija | | | | | | | 2 | | |
| konflikt | | | | 1 | | | 1 | | |
| Kadrovska dejavnost | | | | | | 1 | 1 | | |
| Sistem spremljanja razvoja kadrov | | | | | | 1 | 1 | | |
| Kadrovski management | | | | | | 1 | 1 | | |
| organizacija. | | | | | | 1 | 1 | | |
| usposabljanje | | 1 | | | | | 1 | | |
| odsotnost z dela | | | 1 | | | 1 | | | |
| Evropska Unija | | | | 1 | | 1 | | | |
| nagrajevanje | | | | | 1 | 1 | | | |
| Vodja | | | | | | 2 | | | |
| Razvoj | | | | | | 2 | | | |
| Manager | | | | | | 2 | | | |
| - kadrovska funkcija | | | | | 1 | 1 | | | |
| - absentizem | | | | | 1 | 1 | | | |
| organiziranje | | 1 | | | | 1 | | | |
| medsebojni odnosi | | 1 | | | | 1 | | | |
| stres | | | | | 1 | 1 | | | |
| delovno mesto | | | 1 | | | 1 | | | |
| proces | | | 1 | | | 1 | | | |
| sodelavec | | | 1 | | | 1 | | | |
| razvoj | | | | 1 | | 1 | | | |
| gradbena dejavnost | | 1 | | | | 1 | | | |
| Turizem | | | | | 1 | 1 | | | |
| management v zdravstvu | | | | | 1 | 1 | | | |
| Evropska unija | | 1 | | | 1 | | | | |
| šikaniranje | | | 1 | | 1 | | | | |
| nasilje na delovnem mestu | | | 1 | | 1 | | | | |
| turistične storitve | | | | 2 | | | | | |
| Slovenska vojska | | 1 | | 1 | | | | | |
| fleksibilnost | | | 1 | 1 | | | | | |
| organizacijska kultura | | | | 2 | | | | | |
| poslovno komuniciranje | 1 | | | 1 | | | | | |
| informacija | | | 1 | 1 | | | | | |
| interno komuniciranje | | 1 | | 1 | | | | | |
| bolezenska odsotnost | | | 2 | | | | | | |
| varstvo pri delu | | 1 | 1 | | | | | | |
| upravljanje s človeškimi viri | | 1 | 1 | | | | | | |
| managament | | 1 | 1 | | | | | | |
| kadrovsko informacijski sistem | | 1 | 1 | | | | | | |
| občina | | | 2 | | | | | | |
| upravljanje | 1 | 1 | | | | | | | |
