| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:MODEL UPRAVLJANJA Z LOGISTIČNIM KADROM V SLOVENSKI VOJSKI
Avtorji:ID Žibert, Uroš (Avtor)
ID Podbregar, Iztok (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf MAG_Zibert_Uros_2011.pdf (991,58 KB)
MD5: 98CB676FA3C0282358E95B870C3073E4
PID: 20.500.12556/dkum/92ffd9a5-4402-4387-a4fa-32bfc861f86e
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Magistrsko delo
Organizacija:FL - Fakulteta za logistiko
Opis:Izzivi sodobnega digitaliziranega vojskovališča zahtevajo od vojske visoko usposobljen kader z ustrezno opremo. Visok tehnološki nivo, digitalizirano bojišče in velika dinamika na bojišču zahtevajo od sodobne logistike hitro prilagajanje situaciji in okoliščinam. Cilju odličnosti in sposobnosti obvladovanja izzivov sodobnega bojišča mora slediti tudi logistika Slovenske vojske. Za dosego tega cilja se mora vseskozi prilagajati in izboljševati organizacijsko strukturo, ter predvsem vlagati v svoj kader. Za učinkovito delovanje logističnega sistema je treba načrtno pristopiti k upravljanju kadra, saj se le tako logistični procesi odvijajo nemoteno. Kako preživeti na sodobnem vojskovališču? To je vprašanje, s katerim se vsakodnevno sooča vojaška logistika. In eden izmed bistvenih odgovorov na to vprašanje se skriva v upravljanju človeških virov. Za obvladovanje logističnih procesov v vojski je pomembno, da optimizira procese in sinhronizira delovanje različnih subjektov znotraj vojske, ki so vključeni v upravljanje logističnega kadra.
Ključne besede:človeški viri, model, menedžment, vojaška logistika
Kraj izida:Maribor
Leto izida:2011
PID:20.500.12556/DKUM-19264 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:V4UYWUKK
Datum objave v DKUM:16.10.2011
Število ogledov:2272
Število prenosov:283
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FL
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:HUMAN RESOURCE MANAGEMENT IN THE SLOVENIAN ARMED FORCES
Opis:Challenges of the modern digitized battlefield require highly qualified personnel of the army with proper equipment. The high technological level, the digitized battlefield and high dynamics of the battlefield require rapid adaptation of modern logistics to situation and circumstances. Goal of excellence and ability to handle the challenges of the modern battlefield must be followed by the Slovenian Armed Forces Logistics. To achieve this goal, it must constantly adapt and improve the organizational structure, and especially to manage human resources. The effective functioning of the logistics system requires planned approach to managing personnel, in order for logistic processes to develop smoothly. How to survive in the modern battlefield? That is the question which military logistics faces every day. And one of the key answers to this question lies in the human resources management. For the management of logistics processes in the army, it is important to optimize processes and synchronize the operations of various elements within the army involved in the management of logistics personnel.
Ključne besede:human resources management, model, military logistics


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici