| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:ODLOČITVENI MODEL ZA IZBOR POSLOVODJE V TRGOVINI
Avtorji:ID Tekavec, Metoda (Avtor)
ID Rajkovič, Uroš (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf UNI_Tekavec_Metoda_2012.pdf (880,67 KB)
MD5: 7DF911DDE8A9445165F5E06AE4EE87D3
PID: 20.500.12556/dkum/c60ff237-fa20-49b5-bfc6-8ade4225c63a
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:V diplomskem delu je predstavljen odločitveni model pri izbiri primernega kandidata za delovno mesto poslovodje v trgovskem podjetju. Odločitveni model smo zgradili s pomočjo računalniškega programa DEXi, ki nam je predvsem pri končni odločitvi izjemno olajšal postopek. Predvsem pa smo s pomočjo programa pridobili kvalitetnejše, bolj objektivne rezultate. S pomočjo Dexi-ja smo namreč oblikovali drevo kriterijev, z naborom kriterijev, ki so za delovno mesto velikega pomena. Primer smo uporabljali na izbranem podjetju, vsekakor pa se je izkazal kot zelo uporabnega v vsakodnevni praksi nabora in izbire kandidatov za določeno delovno mesto.
Ključne besede:Načrtovanje kadrov, Večparametrsko odločanje, Odločitveni model, DEXi.
Kraj izida:Maribor
Leto izida:2012
PID:20.500.12556/DKUM-22070 Novo okno
COBISS.SI-ID:7014163  Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:QPIUNPK5
Datum objave v DKUM:16.05.2012
Število ogledov:1783
Število prenosov:229
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:FOV
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:DECISION MODEL FOR SELECTING STORE MANAGER
Opis:This thesis discusses a decision making model for use as an application in the selection of the most suitable candidate for a store manager. The decision making model was constructed using DEXi - an educational computer program for multi-attribute decision making. A criteria tree was designed specifying the requirements for the position of store manager. The decision making process was made easier, while the results obtained were more objective and of higher quality. The model was used in a specific company, and has proven to be very useful in selecting a candidate for a given job position.
Ključne besede:Human resource planning, Multi – Attribute decision making, Decision making model, DEXi.


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici