| Naslov: | SISTEM RAZVOJA KADROV V PODJETJU KONTO D.O.O. |
|---|
| Avtorji: | ID Gluhak, Urška (Avtor)
ID Jereb, Eva (Mentor) Več o mentorju...  |
|---|
| Datoteke: |  UNI_Gluhak_Urska_2012.pdf (711,15 KB)
MD5: 0676E6A679183DE545671B7EB50DED90
PID: 20.500.12556/dkum/86a371ac-5974-4a3e-90cc-d074c3fe14ac
|
|---|
| Jezik: | Slovenski jezik |
|---|
| Vrsta gradiva: | Diplomsko delo |
|---|
| Organizacija: | FOV - Fakulteta za organizacijske vede
|
|---|
| Opis: | V diplomski nalogi preučujemo sistem razvoja kadrov s poudarkom na pridobivanju in izboru kadrov, ocenjevanju, nagrajevanju, napredovanju in motiviranju v podjetju Konto d.o.o..
V prvem delu diplomskega dela so teoretično opredeljeni elementi sistema razvoja kadrov, kot so: planiranje kadrov, analiza dela in določanje lastnosti delavcev, pridobivanje, izbira kadrov ter uvajanje novih delavcev, proces učenja, izobraževanja in usposabljanja, ocenjevanje, motiviranje in nagrajevanje ter napredovanje in načrtovanje kariere. Predstavitev obstoječega stanja razvoja kadrov v podjetju Konto d.o.o. je združeno v drugem delu. V tretjem delu s pomočjo vprašalnika podrobneje raziskujemo pomembnost posameznih dimenzij procesa za zaposlene. Zadnje poglavje pa z združitvijo dveh vzporednih procesov, procesa od zgoraj navzdol (top-down) in procesa od spodaj navzgor (bottom-up), predstavlja izzive, pričakovane spremembe ter nadaljnje razvojne usmeritve, ki kažejo drugačno razumevanje pomena človeškega kapitala za podjetje Konto d.o.o.. |
|---|
| Ključne besede: | Kadri, razvoj, majhno podjetje |
|---|
| Kraj izida: | Maribor |
|---|
| Leto izida: | 2012 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/DKUM-38857 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 7128083 |
|---|
| NUK URN: | URN:SI:UM:DK:DRDHGBKV |
|---|
| Datum objave v DKUM: | 31.01.2013 |
|---|
| Število ogledov: | 1869 |
|---|
| Število prenosov: | 170 |
|---|
| Metapodatki: |    |
|---|
| Področja: | FOV
|
|---|
|
:
|
Kopiraj citat |
|---|
| | | | Skupna ocena: | (0 glasov) |
|---|
| Vaša ocena: | Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom. |
|---|
| Objavi na: |  |
|---|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |
