| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:Ergonomsko oblikovanje delovnega mesta v podjetju Henkel d.o.o.
Avtorji:ID Potočnik, Denis (Avtor)
ID Vujica Herzog, Nataša (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf UNI_Potocnik_Denis_2013.pdf (2,38 MB)
MD5: 751A63C36766C4DC502C58C6306BAA9D
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo/naloga
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:FS - Fakulteta za strojništvo
Opis:V diplomski nalogi sem analiziral delovno mesto v podjetju Henkel Maribor d.o.o.. Predstavljeni so vsi rezultati analize delovnega mesta po opazovalni metodi OWAS. Predstavljeni so tudi vsi dejavniki, ki vplivajo na počutje in obremenjenost delavca. Tako sem s pomočjo virov in dobljenih rezultatov prišel do končnih izboljšav oziroma do novega ergonomsko oblikovanega delovnega mesta. Največja težava delovnega mesta je bila prenos bremen na mizo. Zato sem za izboljšanje delovnega mesta uporabil dvigalo bremen na principu vakuma. Prednost dvigalke je enostavna uporaba in razbremenitev delavca. Pojavile se tudi težave povezane s hrupom, z odlaganjem odpadne embalaže, neprilagodljive in majhne delovne površine.
Ključne besede:ergonomija, oblikovanje delovnega mesta, OWAS analiza, obremenitve, odmori, motivacija
Kraj izida:Maribor
Založnik:[D. Potočnik]
Leto izida:2013
PID:20.500.12556/DKUM-42557 Novo okno
UDK:658.511:331.103.1/.3(043.2)
COBISS.SI-ID:17597718 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:C9WWFFO1
Datum objave v DKUM:16.01.2014
Število ogledov:3520
Število prenosov:658
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:KTFMB - FS
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share



Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:Ergonomic workplace design in henkel d.o.o.
Opis:In my diploma paper I have analyzed one work position in the company Henkel Maribor d.o.o.. Presented all the results of the analysis job at the observation method OWAS. It also presents all the factors that affect the well-being and burden of the worker. So I'm using resources and results to come improvements and a new ergonomic workplace. The biggest problem was the job of passing the burden on the desk. So, for the improvement of the workplace I used crane loads on the principle of vacuum. The advantage of the crane is easy to use and relief worker. Emerge as problems associated with noise, the disposal of packaging waste, inflexible and a small work area.
Ključne besede:ergonomics, job creation, OWAS analysis, load, breaks, motivation


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici