| Naslov: | SELEKCIJSKI POSTOPEK IZBIRE NOVO ZAPOSLENIH Z VIDIKA ISKALCEV ZAPOSLITVE |
|---|
| Avtorji: | ID Pintar, Patricija (Avtor) ID Treven, Sonja (Mentor) Več o mentorju...  |
| Datoteke: | MAG_Pintar_Patricija_2013.pdf (1,82 MB) MD5: D601E0F56348BF48EBB77F8080395CD9
|
|---|
| Jezik: | Slovenski jezik |
|---|
| Vrsta gradiva: | Magistrsko delo/naloga |
|---|
| Tipologija: | 2.09 - Magistrsko delo |
|---|
| Organizacija: | EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
|
|---|
| Opis: | Za delovanje vsake organizacije je pomembno, kakšni so njeni zaposleni, saj ima lahko izbira napačnega sodelavca negativne posledice na njeno poslovanje in delovno klimo. Na trgu dela je veliko iskalcev zaposlitve, ki se potegujejo za posamezno delovno mesto, naloga delodajalca pa je, da izbere najprimernejšega. V ta namen je pomembno, da je selekcijski postopek izpeljan natančno in premišljeno. Razlogi in kriteriji na podlagi katerih se delodajalec odloči za izbor določenega kandidata so različni. Poznavanje miselnosti delodajalca v selekcijskem postopku pa so izredno koristne informacije, ki lahko iskalcu zaposlitve zelo pomagajo pri iskanju zaposlitve.
Magistrsko delo vsebuje predstavitev postopka selekcije pri izbiri novo zaposlenih na podlagi javne objave, v primeru, ko kandidat še ni v naprej znan. Izvedli smo tudi raziskavo, s katero smo želeli pridobiti vpogled v način razmišljanja iskalcev zaposlitve na področju selekcijskega postopka. Rezultati so pokazali, da je razmišljanje oseb v določenih primerih podobno, pri določenih drugih vprašanjih pa se mnenja razhajajo. |
|---|
| Ključne besede: | selekcijski postopek, zaposlovanje, kadrovanje, kadrovski viri, novo zaposleni |
|---|
| Kraj izida: | Maribor |
|---|
| Založnik: | [P. Pintar] |
|---|
| Leto izida: | 2013 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/DKUM-43242  |
|---|
| UDK: | 331.5 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 11653148  |
|---|
| NUK URN: | URN:SI:UM:DK:JRT2I33H |
|---|
| Datum objave v DKUM: | 07.03.2014 |
|---|
| Število ogledov: | 1929 |
|---|
| Število prenosov: | 398 |
|---|
| Metapodatki: |  |
|---|
| Področja: | EPF
|
|---|
|
:
|
Kopiraj citat |
|---|
| | | | Skupna ocena: | (0 glasov) |
|---|
| Vaša ocena: | Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom. |
|---|
| Objavi na: |  |
|---|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |