| Title: | IZBOLJŠANJE FUNKCIJE VODENJA |
|---|
| Authors: | ID Kavčič, Jure (Author)
ID Potočan, Vojko (Mentor) More about this mentor...  |
|---|
| Files: |  UNI_Kavcic_Jure_2011.pdf (775,43 KB)
MD5: 2579E72DCD04E4629D8E33CF44C0F0FE
PID: 20.500.12556/dkum/567254f9-5774-496f-a22e-cc8418631e92
|
|---|
| Language: | Slovenian |
|---|
| Work type: | Final seminar paper |
|---|
| Organization: | EPF - Faculty of Business and Economics
|
|---|
| Abstract: | Dober vodja mora znati svoje zaposlene motivirati. V diplomskem seminarju bomo predstavili tipe motivacij ter predstavili zakaj je za podjetje dobro, da so njegovi zaposleni dobro motivirani. Največjo odgovornost pri motiviranju zaposlenih ima vodja, ki mora vedeti kako najbolje motivirati svojega podrejenega kot posameznika ter kot del skupine.
Sama vsebina diplomskega seminarja je razdeljena na dva dela. V prvem je predstavljena teorija iz področja managementa, vodenja ter motiviranja. V drugem delu so predstavljeni rezultati anketnega vprašalnika, ki sem jih razdelil med zaposlene v podjetju Granit. Dobljene rezultate anketnega vprašalnika sem v drugem delu diplomskega seminarja tudi analiziral in v sklepnih poglavjih tudi predstavil svoje ugotovitve, predloge in rešitve. |
|---|
| Keywords: | vodenje, management, timsko delo, komuniciranje, motiviranje |
|---|
| Place of publishing: | Maribor |
|---|
| Publisher: | [J. Kavčič] |
|---|
| Year of publishing: | 2011 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/DKUM-20430 |
|---|
| UDC: | 005 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 10861596 |
|---|
| NUK URN: | URN:SI:UM:DK:HVATWQYF |
|---|
| Publication date in DKUM: | 28.11.2011 |
|---|
| Views: | 3072 |
|---|
| Downloads: | 341 |
|---|
| Metadata: |    |
|---|
| Categories: | EPF
|
|---|
|
:
|
Copy citation |
|---|
| | | | Average score: | (0 votes) |
|---|
| Your score: | Voting is allowed only for logged in users. |
|---|
| Share: |  |
|---|
Hover the mouse pointer over a document title to show the abstract or click
on the title to get all document metadata. |
